为贯彻落实《新乡市“政务下沉 全城通办”实施方案》要求，加强人社系统行风建设，持续提升政务服务效能，推进市级政务服务事项下沉至市辖区办理，2024年9月11日，新乡市人社局召开“政务下沉 全城通办”业务培训会议。局党组成员、副局长郭宾，局机关相关科室、局属相关单位、市辖区人社部门有关负责同志及业务骨干参加了会议。
会上，局政策法规科领学了《新乡市“政务下沉 全城通办”实施方案》的主要内容，对人社部门政务下沉工作进行了强调。
局就业办、职建科、人力资源科、养老科、失业科、工伤科、劳动关系科，市就业中心、人才中心就本部门业务及政务下沉有关事项对各区人社部门进行了培训。
最后，会议对全市人社系统进一步做好“政务下沉 全城通办”工作提出了要求。要求切实提升思想认识，不折不扣落实工作要求，政务下沉、全城通办是优化营商环境、提升政务服务水平的关键环节，要高度认识这项工作的重要性和紧迫性，坚定不移贯彻好、落实好，加快打造便民服务“新模式”。要加强上下沟通联动，形成“一盘棋”的工作合力，人社部门的政务服务事项点多、面广，对于涉及的398项政务服务事项，市级层面要加强指导督导，区级层面要主动沟通咨询，切实增强上下联动，形成工作合力。