为帮助新入职教师尽快适应学校环境，提升教育教学水平，打造一支兢兢业业奉献、勤勤恳恳治学的优秀青年教师队伍，2024年9月3日至6日，德州市第五中学举行了新教师岗前培训开班仪式和专题培训。
教师成长中心孙圣同主任为开班仪式致辞。孙主任向老师们介绍学校的办学理念和办学历史，让新入职教师对学校有了更加深入的了解。紧接着又从新教师培训的目的，培训内容安排的意图，培训学习的纪律要求三个方面向老师们做了介绍。
赵燕老师是中学物理正高级教师，山东省教学能手，学校宣传中心副主任。赵老师结合自己的从教经历从治学、教学，个人成长等方面向老师们做经验分享，在老师们心中播下了严谨细致，持之以恒的精神种子。
张玉英老师是德州市名师领航工作室的主持人，德州市教学能手，优秀班主任。多年来深受学生喜爱，她结合自己的成长历程，从谦逊治学的道理，到注重教学积累的案例分享，每一条建议都实实在在，干货满满。
宋延华老师是德州市优秀班主任，她的讲座聚焦班主任工作开展。她从如何关爱学生、家校沟通，团队协作等角度分享自己的工作经验，每一个故事都感人至深，带给新教师心灵的洗礼。
崔红霞老师是德州名师，学校语文组教研组长。她从教师的职业素养提升角度给老师们建议。重视集体备课，认真撰写手写教案，积极参加各项活动，她鼓励老师们在锤炼中积蓄，在积蓄中成长。
张静副校长从班主任角度给了老师们七个一，三个不的建议。做老师要精神一点，对学生把话讲暖一点，规矩要严一点，做事要新一点……以生为本，尊重个性，俯身做工作，起身传知识，张校长的建议加深了新老师对如何做好班主任工作的认识。
李蕊副校长的讲座以《成长，一直在路上》为题。李校长首先肯定了新老师的活力与积极，而后从初入教坛的困惑谈起，指导老师们明确做什么样的老师，如何做老师。她鼓励新教师专注专业成长，做好教学反思，坚持集体互助，重视专家引领，开展专业阅读。
学习期间，老师们认真聆听，积极记录，展现出良好的风貌。
“青蓝相接，薪火相传”，这不仅是一句口号，更是学校培养新教师的策略。今天，讲师们无私的传授、帮助和带领，为新教师们未来的教学指明了方向，并促进新教师在此基础上进行教学创新，使他们在未来教学的道路上迅速成长，以崭新昂扬的姿态砥砺奋进，笃行致远。