凝“新”聚力,照亮梦想,智启未来,“逸”熠非凡。为落实“立德树人”根本任务,帮助新教师快速适应新学科的教学要求,提升专业素养和教学能力,建立有特色、有吸引力、有凝聚力的管委会。开学第一周,洪湖市逸群实验学校七年级教师培训活动已拉开帷幕。
班主任培训——引航未来

班主任,作为班级的灵魂与舵手,其角色至关重要。班主任培训,不仅是对教育理念的深化,更是对管理技能的磨砺。在班主任培训会议上,七年级管委会周毅主任和李厚亮主任分享了自己多年的班主任心得。


1、班级管理与文化建设
新班主任们首先学习了班级管理的基本原则和技巧,包括班级规章制度的制定与执行、学生日常行为的规范与管理等。同时,还重点培训了班级文化建设的重要性,鼓励新班主任们通过丰富多彩的活动和班级特色项目,营造积极向上的班级氛围。
2、家校合作与沟通技巧
班主任培训会议特别设置了家校合作与沟通技巧内容,通过介绍学校家校合作的具体措施和案例分析,鼓励新班主任们以“赏识和爱”作为切入点,落实工作细节,与家长建立有效的沟通机制,共同促进学生的健康成长。
3、应急处理与心理辅导
对班主任工作中可能遇到的突发事件和紧急情况,培训还安排了应急处理和心理辅导的相应内容,引导新班主任们冷静应对各种突发状况,保护学生的安全和心理健康。


新教师培训——携手成长

师者匠心,以爱育人。新教师培训,是新教师们启航教育梦想的重要起点,也是他们携手成长、共同进步的宝贵机遇。
为带领新教师们能够迅速适应教育工作的节奏,掌握教学的基本技能和方法,成为一名优秀的教育工作者。七年级管委会以学科组为坚实阵地,充分发挥老教师的丰富经验与智慧,携手新教师共同成长,奋力推进教学质量与教育水平的全面提升。
除了积极搭建新教师成长平台外,七年级管委会还殷切期望新教师们能够:
1、主动出击,积极适应教育环境。
2、扎实做好常规工作,稳步促进个人成长。
3、坚守教育初心,长远规划职业生涯。


教师是一门学问,育人是一份艺术。惟有深入钻研,方能掌握其精髓;惟有用心体会,方能领悟其真谛。洪湖市逸群实验学校七年级管委会坚定落实学校办学理念——建有文化的校园,做有情怀的教师,办有温度的教育,育有灵魂的学生。我们共同期待这些年轻的教育者们能够在未来的日子里绽放出更加耀眼的光芒,为孩子们撑起一片更加广阔的天空!


七年级管委会
供稿:王 纬
编辑:李厚亮
责编:周 毅
审阅:宁小明
审核:张昌鹏
总编:杨用江