为进一步增强员工合规意识，提升风险防范能力，延伸合规文化内涵，长安支行集客部开展严守红线底线“口袋书”专题宣讲和交流活动。
本次宣讲，合规经理对开除或解除劳动合同的8条“底线”和起步处罚是警告、记过、记大过的36条“高压线”进行逐条宣讲，特别是提示员工远离和警惕黄赌毒等风险高发领域的违法违规行为。同时，部门组织对个人违规行为、职务违规行为进行分组讨论，互相交流研讨，提升全员防范意识。
信贷领域是风险高发领域，集客部作为信贷业务条线，多措并举不断提升风险防控能力。部门结合本次员工违规行为处理规定的具体条款解读，对分支行发送的相关专刊及典型案例警示教育深入学习研讨，以案例中反面教材为戒，不断在日常工作中注意重要风险点的防范能力和水平。
后续，集客部将继续采取多种学习形式，不断提高部门和全员对案防形势和重点工作的学习和防控意识，促进员工保持敬畏之心，珍惜职业生涯。