咸宁分行把代发工资业务作为抓存夯基，深植“第一个人金融银行”战略的新引擎，坚定不移把代发工资业务作为扩大存款的一项重要手段来抓，积极推进职场营销，促进三季度收官工作顺利完成。
8月24日上午，永安支行二级经理陈军携客户经理前往牧鑫智能家居开展贷后检查。了解企业生成经营情况，并就代发工资业务进行沟通，达成合作意向。
8月26日，嘉鱼营业室上门办理薪管家最简发薪业务，新增1户薪管家并成功发放工资。
8月27日上午，通山新城支行营销团队上门大幕山抽水蓄能项目部，为农民工办理代发工资卡，现场办理工资卡 20张，下载手机银行15户，办理包年信使20户，一键绑卡120户，兴农通13户，个人养老金10户，第三方存管3户。此次上门服务获得该公司一致好评，我行将进一步做好代发服务工作。
8月27日，通山营业室上门办理薪管家最简发薪业务，新增1户薪管家并成功发放工资。
8月28日，通城支行三网点营销团队上门为代发工资单位办理新入行实习学生批量发卡，共开卡80张，三方一键绑卡400个，收费信使开通40户，手机银行开通42户，兴农通47户，后续我行将持续做好该单位的营销服务工作。
8月28日，赤壁新街口支行上门办理薪管家最简发薪业务，新增1户薪管家并成功发放工资。
8月28日，赤壁新城支行上门办理薪管家最简发薪业务，新增1户薪管家并成功发放工资。
8月29日，通城营业室上门办理薪管家最简发薪业务，新增1户薪管家并成功发放工资。
8月29日，通城银城支行营销团队前往代发工资单位为单位员工办理工资卡7张，营销手机银行6户，兴农通6户，工银信使5户，一键绑卡49个，三方存管10户，信用卡2张，此次上门工作获得单位一致好评，后续会继续做好上门换发与服务工作！
下一步，我行将以代发工资业务为切入点，做好资金的留存和沉淀，持续提升客户服务，加强资源倾斜，力图在源头上“扩户提质”，最终实现金融资产、中间业务和优质客群的增长。