一、营销经理2名
任职资格：
1、营销、计算机等相关专业专科以上。
2、有良好的沟通能力、组织能力、表达能力、创造能力、应变能力、领导、组织管理能力及洞察能力。
工作职责：
1、负责部门营销计划的制定、实施、监督、指导调整工作，并对整个目标计划完成情况进行跟踪。
2、负责部门员工整体规划、专业知识培训。
3、负责部门管理、跨部门协同工作；部门费用的管控。
4、负责客户业务拓展、维系、资源深挖。
5、负责监管部门到期业务回款工作。
6、负责项目报价的管控与审核。
7、根据市场变化，负责提供公司营销方式与改变产品结构合理化方案。
二、计算机硬件技术人员3名
任职资格：
1、专科及以上学历，计算机硬件专业，如有相关工作经验，可调整学历要求，有相关工作经验者优先录用。
2、具有团队合作意识，具备良好的沟通能力，积极向上。
主要职责：
负责日常出现的技术性和服务性难题的收集和解决，并将及时与相应部门做好沟通等工作。
三、产品专员1名
任职资格：
1、专科以上学历；产品管理、市场营销、计算机等相关专业。
2、具有市场观察能力。
3、有较强的组织、沟通、协调能力。
主要职责：
1、负责供应商往来账目、账期、协助财务部发票的管理工作。
2、负责物流单位的筛选工作，规避运输风险，建立物流合作名单。
3、负责商品入库前与技术员检测的协助工作。
4、负责库存商品的库龄分析工作，定期与财务、营销部门进行商议促销方案。
5、配合售后商务完成公司所有商品的售后服务工作，制定售后服务制度。
四、投标专员1名
任职资格：
1、大学专科以上学历，商务管理或营销管理专业毕业优先。
2、熟练操作办公软件，PS软件等编辑软件。
3、年龄22-40周岁，有较强的沟通能力及自我学习能力，有相关工作经验者可适当调整录用资格。
工作职责：
1、负责公司招投标工作，纸制及电子标书的制作、投递、上传工作。
2、负责销售助理的工作。
3、负责电子商务平台工作。
五、文员1名
任职资格：
1、大专及以上学历，新闻、中文、传媒或广告学相关专业。
2、具有企业办公室管理相关工作经验。
3、具备较强的沟通协调能力，善于表达，文案功底强，具备较强的执行力。
主要职责：
1、负责会议的策划、主持（晨会、周例会、员工大会、各个阶段的活动）
2、负责企业微信公众号的编辑，新闻稿的撰写。
3、负责总经理文件、发言稿等撰写。
4、负责公司宣传文件、组织性文件的策划及撰写。
工作地址：通辽市科尔沁区
联系电话：0475-8254155
16647580368
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