嘉峪关矿区支行组织学习《案防月月谈》第七期

为进一步加强员工行为管理，规范员工行为，矿区支行组织全员学习案防经验做法、典型案例解析，增强网点整体的风险敏锐度，提高案防敏感性。

持续把员工异常行为排查工作作为促进网点合规稳健经营、实现高质量发展的重要保证，强化员工监督管理，不断提高员工行为管理工作的主动性和敏锐性，及时发现和化解风险，不断夯实员工拒腐防变的思想基础，营造风清气正的良好氛围。