2024年8月22日，枫亭支行召开2024年度三季度案防分析会暨案件警示反思会。会议由姚弘行长主持，全体员工参加，仙游支行行助陈婷婷下沉网点参会。
副行长许涵从做好员工异常行为排查、提升合规思想引领、落实排查工作要求、典型案例剖析四个方面进行汇报。一是安排落实员工异常行为排查工作要求。二是结合我行近期发生的“员工代客办理业务”案例，问题开展“警示与反思”大讨论。三是做相关工作提示。
副行长郑小娟以强化企业账户分级管理，严防企业客户电诈风险为题，从对公账户电诈风险防控形势、我行涉案对公账户风险特征分析、风险防控措施、行内行外处罚四个方面进行汇报。一是以“账户涉诈”的案例开展“警示与反思”大讨论。二是分析风险特征以及处罚后果。三是提出六条风险防控措施。
行长姚弘及仙游支行行助陈婷婷在听取汇报后，对“警示与反思”大讨论及重点议题发言进行点评，结合当前案防形势及工作实际，以合规经营，坚守底线为主题作合规宣讲，并提出工作要求。就当前面临的内外部案防形势。提出将内控合规管理及案防工作融入经营管理全过程，坚守合规经营底线，以高水平安全保障全行高质量发展的要求。
下一步，枫亭支行将定期组织全体员工学习《网点人员案防履行要点》、《员工违规行为处理规定（2022 年版）》等相关规定，抓好员工日常行为管理工作。通过坚持定期排查与动态监控相结合，主动与被动相结合，进一步增强员工的主动廉洁自律意识，以及合规意识，促进我行事业健康稳定发展，为客户提供更加可靠，优质的金融服务。
