为深入贯彻落实内蒙古电力集团呼和浩特供电公司人才培养工作要求，加强青年人才队伍建设，8月21日，变电管理二处组织召开“安康杯竞赛经验交流会”，由内蒙古电力集团公司“安康杯”知识竞赛获奖选手徐国强、康伟伟两位职工结合学习所见、所闻、所感作经验分享；并邀请全国五一劳动奖章获得者何志雨立足岗位分享经历，弘扬新时代劳模工匠精神，变电管理二处领导班子成员、各党小组组长和青年职工共20余人参加此次交流会。
本次交流会首先由两位参赛选手进行备赛经验分享，分享在安全生产、技术创新、团队协作等方面的成功经验与心得体会，对改进提升工作效率和安全性进行深入展示和详细介绍，总结学习过程的成果和亮点，他们表示要注重联系用专业知识解决实际问题，不断开拓创新的精神、浓厚的专业学习氛围。紧接着由劳模何志雨结合自身丰富的实践经验和深厚的专业功底，分享她在安全生产、技术创新、人才培养等方面的宝贵经验和独到见解。
随后，由党小组长代表两位同志进行发言，他们表示在日常工作中要充分发挥党建引领赋能的核心作用，将党建工作与安全生产有机融合，积极探索“党建+安全生产”创新实践，找准党建引领与安全生产深度融合的切入点，凝聚党员力量，切实筑牢安全生产防线，为“安康杯”竞赛取得优异成绩提供坚强的组织保障。
各代表发言完毕后，参会青工进行了发言和讨论，变电管理二处相关负责人代表领导班子向此次获奖的两位选手表示热烈的祝贺，并提出要求各班组要着重“理论+实践”培养模式，根据岗位能力要求，实际工作需要，精心挑选培训课程，内容紧密围绕一线技术技能提升、创新领域攻坚等综合业务及电网前沿热点，坚持问题导向、目标导向、结果导向，真正做到学有所思、学有所成、学有所用。下一步，变电管理二处将围绕集团公司蒙电党建工作体系整体工作思路，以集团公司“1469”发展战略为指导，持续聚焦聚力青年人才队伍建设，深化青年人才培养机制，使青年职工能够在平凡的岗位上苦练本领、深入钻研，一步一个脚印的学习技能，让理论与实践双轨并行，全面提升技能水平和岗位胜任能力，凝聚激发青春力量，为集团公司高质量发展蓄势赋能。