为了不断提升青年员工的业务素养与综合能力,8月16日晚宁江支行组织全行40周岁以下青年员工进行业务知识转培训。宁江支行主管行长周明雪,个人业务部经理高天宇全程参加培训。
本次转培训由三位前期参加过总省行培训班的青年同事作为主讲,分别为滨江支行于畅对客户日常分层维护,零售业务营销技巧分享,对保险业务营销的痛点进行分析;滨江支行孙雪岩对个贷产品客户准入条件,进件流程进行分享;宁江营业室单昱翔对新一代银行人营销理念,拓宽营销思路进行分享;培训旨在通过理论与实践相结合的方式,全面提升青年员工的业务能力。培训内容既有理论的高度,又有实战的经验分享,让青年员工受益匪浅。
培训中,各位同事认真聆听,也分享了自己的所感与所得。
随着培训的圆满落幕,宁江支行零售业务主管行长的强调了在新时代背景下加强学习、提升自我对于青年员工成长的重要性。青年员工作为新鲜血液,更应成为学习新知识、掌握新技能的排头兵。
此次青年员工业务知识转培训活动,不仅提升了青年员工的综合素质,也彰显了宁江支行对人才培养的重视与决心。我们相信,在知识的引领下,这群青春洋溢的银行人定能乘风破浪,开创更加辉煌的明天!