工行上海市分行｜成功举办四期“工银少年”员工子女夏令营

        2024年，上海市分行工会在今年7-8月，成功举办了四期“工银少年”员工子女夏令营，为来自35家基层工会的近200名员工子女提供了学习、‌交流、‌成长的平台，让孩子们度过了一个难忘的暑假。

       今年分行举办的“工银少年”员工子女夏令营分为“雏鹰探索”、“扬帆成长”和“智企未来”三个主题，均为3天2晚封闭式夏令营，由员工子女独立参加夏令营活动，最后一天向家长开放亲子活动。为了确保夏令营活动安全顺利举办，分行工会在今年5月提前启动组建了柔性化工作团队，从夏令营申请报名、活动规划、活动执行和应急预案等每一个环节反复推敲和精心设计，每一期夏令营均安排3名及以上工会干部全程跟班带队，确保夏令营活动万无一失。

       7月初和8月初，近100名7至12岁的员工子女分别参加了2期在浦东红窑国际研学营地举办的“雏鹰探索”夏令营。根据低龄孩子的特点，精心设置了探索你我、探索自然、探索未来等活动版块，安排了皮划艇、真人CS、篝火晚会等活动内容。通过团队协作，增强孩子的自理能力与社交能力。通过户外活动，孩子们在老师的带领下探索自然，学习净化水源、使用地图与指北针、制作植物标本等技能，领略大自然的无穷奥秘。亲子活动时间，孩子与家长共同努力，一起绘就了属于“未来”的理想蓝图。

       7月末，50多名12至15岁的员工子女，参加了在中国国际青少年活动中心“东方绿洲”举办的“扬帆成长”夏令营。孩子们在亚洲最大的单体高空“蜂巢塔”，通过团队攀爬探索活动，体验到了团结、责任和勇敢。其后，孩子们在碧波荡漾的淀山湖水上运动基地，学习龙骨帆船驾驶技巧，领略水上运动的魅力。在亲子互动环节，家长和孩子们一起参加精彩纷呈的龙舟比赛，增进了孩子与家长的了解和信任。

       8月上旬，40名14至18岁的员工子女，来到位于嘉定的上海汽车集团研发总院，参加充满未来感的“智企未来”夏令营。在捷氢科技公司，孩子们进行氢能汽车科技的能源探索，由博士老师带领做一次“小小实验家”；在上汽国家级重点试验室，孩子们探索体验汽车研发黑科技，做一天“小小工程师”；在智驾基地，孩子们全程体验了上汽青少年智驾课程。

       举办员工子女夏令营是工行上海市分行工会持续深化关心关爱职工子女工作的积极探索，分行工会将不断总结经验，深入了解员工诉求，进一步用心用情关爱职工、关怀职工子女，为职工子女搭建健康充实、快乐精彩的成长平台。