为做好2024年新入职员工岗前培训工作，帮助新入职员工提前熟悉网点工作环境，中国农业银行临沂罗庄支行积极响应市行相关要求，根据市行统一安排部署，安排辖内网点承接网点观摩活动。
为切实做好本次网点观摩活动，支行积极发动各网点参与到观摩活动中来，通过选派优秀员工作为新入职员工导师，吸收新员工参加晨会，熟悉网点服务流程。
网点根据新入职员工的选择和工作特点，通过高低柜和大堂跟班学习方式，一对一导师指导相关业务流程，对业务重点环节和风险点进行现场讲解。支行党委班子成员亲自到观摩学习网点指导观摩活动开展，倾听新入职员工心声，与新入职员工面对面交流观摩心得。
观摩学习期间，市行运营管理部付信海总经理莅临我行指导工作，勉励各位学员牢记初心使命，牢记风险底线，牢记合规操作，鼓励他们认真学习，不断总结，将理论学习和业务实操融为一体，切实夯实业务基础，提升自身业务水平。
在做好观摩学习工作的同时，支行为新入职员工提供了新员工关怀礼包，并为观摩学习的同学提供丰盛的午餐，确保为新入职学员们提供优质的后勤服务。
为提升新入职员工的政治素养，支行安排观摩学习的学员们参观支行党建阵地，为他们介绍行史故事，支行工作人员为观摩学员做合规教育宣讲，使新员工进一步感受到农行大家庭的温暖，深刻体会先辈创业之艰，赓续“三农”精神，在今后的工作中为农行业务发展贡献青春的力量。
在观摩学习期间，支行为新入职员工开放了“职工之家”，充分利用学习之余时间，安排新入行员工参与文体活动，确保新入职员工的观摩学习张弛有度，以更饱满的热情和青春的活力，投入到今后的培训和工作中去。