“少年何妨梦摘星，敢挽桑弓射玉衡。”青年最富有朝气，也最富有梦想，为积极响应省分行，支行党委“奋战150天”的号召，坚持线上营销不打烊，河滨支行在疫情期间开展了“建行生活线上大比拼”。通过9月的线上经营，河滨支行当月新增建行生活注册用户10026户，排名贵阳第一。个金部今日组织召开“橙色青春 绚烂绽放”——建行生活青年员工劳动竞赛线上表彰会，旨在落实加强青年员工培养，鼓励青年员工继续努力，提升工作能力。
会议开始后，个金部邀请了本次劳动竞赛排名支行前十的青年员工逐一进行经验分享。
随后，王超副行长表示，本次比赛河滨支行从开始的末位变成第一，并遥遥领先，充分展示了我行青年员工不可低估的潜力。作为河滨支行的未来，各个青年员工应该保持良好的心态，坚信不管在哪个岗位都将会发光发热。同时，各青年员工应该积极发挥主观能动性，多学习，多思考，保持清醒的思路，努力提升自己业务能力。最后王行提示，各青年员工应加强风险意识。保持营销不能停，风险不能丢的思路，营销风险两手抓。
胜非其难也，持之者其难也。在今后的工作中，河滨支行将更注重青年员工的培养，让他们选对青春“新赛道”，跑出青春“加速度”，在建行这个新的起点，奔赴新的征程。