工行西客站支行营业室高度重视分行《“三典型”异常行为专项治理方案》的贯彻落实，积极组织全体员工开展警示教育活动，全面提升合规意识，强化风险防控能力，从源头上防范员工异常行为的发生。该网点利用晨会时间，组织员工认真学习《“三典型”异常行为一页通》，通过剖析警示案例和轮读形式共同学习，使员工深入了解各类违规行为的危害性，进一步强化底线思维与合规意识。同时，网点还安排员工利用碎片时间，学习各类行为准则和风险管理制度，提升自律意识和自我管理能力。
此外，为了确保教育活动的效果，该网点鼓励员工之间积极分享学习心得与体会，促进团队内部的沟通与交流，积极营造开放的学习环境。为持续扩大教育活动成果，网点将继续探索并开展多种形式的教育培训，持续提升员工的合规意识与风险防控能力，引导他们树立正确的价值观和合规意识，使其深刻认识到“三典型”异常行为的危害性，增强警惕性，坚守职业道德。
通过本次警示教育活动，全体员工深刻认识到“三典型”异常行为对职业发展的严重威胁，纷纷表示将进一步提升自律意识和合规意识，杜绝异常行为的发生。工行西客站支行营业室将继续开展多种形式的教育培训，稳步提高员工的合规意识和风险防控能力，让全体员工在心中筑起一道防线，时刻保持清醒头脑，坚守职业底线。