为进一步加强师德师风建设，杜绝暑期在职教师有偿补课，规范教师从教行为，树立人民教师的良好社会形象，涉县育才幼儿园开展了一系列专项治理工作。
会议部署
暑期前，涉县育才幼儿园组织全体教师召开有偿补课专项治理大会，会上认真学习了«新时代中小学教师职业行为规范十项准则»和«邯郸市在职中小学教师有偿补课行为处理办法»等文件，同时全体教师签订《拒绝有偿补课承诺书》向社会和学校作出公开承诺，自觉接受监督。
签订责任书
全体教师签订了《禁止在职教师拒绝有偿补课承诺书》和《师德承诺书》，自觉拒绝有偿家教，加强自身师德修养，培养良好的师德师风。
发放明白纸
召开家长会，向家长发放有偿补课明白纸，做好宣传、引导教育。
明察暗访
涉县育才幼儿园高度重视暑假有偿补课治理工作，成立专项排查小组，采取暗访、跟踪、摸排等多种方式，进行走访排查，坚决杜绝在职教师有偿补课行为的发生。
开展家访
开展家访活动，按照包联机制，安排教师走进幼儿家中，宣讲拒绝偿补课的政策，正确引导家长，帮助家长规划幼儿的假期生活。
通过开展严禁在职教师有偿补课专项检治理工作，进一步强化了我园师德师风建设，我园将以此项治理工作为契机，进一步加强对教师的日常管理，坚决杜绝在职教师有偿补课发生。