2024年7月8日-7月12日，第一期和第二期全省人事部门同志参加了履职能力提升的培训班，参训人员覆盖全省各市县、各单位和企业人事部门的同志。培训班上，省委常委、组织部部长胡立杰同志强调，切实履行好组织部门政治责任，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，牢记“国之大者”，不断提高党的建设和组织工作质量，为推动经济社会高质量发展提供坚强组织保证。
不论是人事部门的同志还是其他部门的同志，本次课程都值得我们学习和借鉴。
首先，理论知识要有清晰的认识。要认真学习党的二十大、党的二十届三中全会精神，要坚持以习近平总书记关于党的建设的重要思想为根本遵循，认真贯彻落实《中国共产党组织工作条例》，要将马克思主义世界观与方法论结合，运用到实际工作中去，了解国情、省情、党情和单位的具体情况，方便后续工作开展，自觉的把人事工作与国家社会总体大局联系起来，更加明确自己的工作目标，提高自己的工作格局。
其次，要将理论知识转化为执行力。严格要求自己树立较高的工作标准，态度正确才能保证工作全部高效完成。同时要突破固定思维模式，不断开发创新思维，寻求新的思路与方法，多思考，多动手，少动嘴。要善于向前辈和有经验的同事请教，谦虚学习别人的长处弥补自己的不足，讨论近几年有关人事变动的政策文件，对于选人用人制度进行深入探讨，不耻下问才能学到真正的东西。
最后，不论是哪个行业的同志，都应该坚持强化自己内在素质，树立良好外在形象，锻炼自己过硬的本领，坚持系统观点，坚守党的组织路线，从而提高自己工作质量，为我们国家的发展贡献自己的力量！