7月23日下午，泰州分行召开二季度支行(部）纪检内控工作履职情况汇报会，李军纪委书记、各支行（部）纪委书记（纪检委员）、市分行纪委办公室和内控合规部相关人员参加会议。
会议共四项议程：一是组织学习习近平总书记在第12期《求是》杂志发表重要文章：《开创我国高质量发展新局面》等内容。二是兴化、营业部两家支行结合学习内容作交流发言；三是各支行（部）分管领导作履职汇报，李军纪委书记逐行进行点评。四是纪委办、内控合规部作工作提示。最后，李军纪委书记传达省行纪委上周召开的二季度述职会相关会议精神，并对下一步工作提出五点要求：
一是持续强化“两责”贯通。要推进各级党组织强化主体责任履行。着力加强对“五篇大文章”工作落实情况监督，强化对落实“第一议题”制度延伸监督，跟进支行“三重一大”决策制度执行情况监督。要持续发挥纪检监督职能。对照纪检干部履职手册100条要求，切实发挥基层支行通过监督发现问题的“探头”作用。同时强化“第一种形态”运用，对倾向性、苗头性问题扎实有力开展监督提醒。要加强基层走访调研。充分运用“四下基层”工作方法，深入一线贴近群众，了解行风民意，第一时间发现和化解群众关心关注的问题、矛盾。
二是持续提升监督质效。要对照年度纪检工作要点，因地制宜、一行一策开展特色专项监督，紧盯业务违规、异常风险管控和不良贷款背后的履职问题、腐败隐患强化监督。要围绕“54个是否”加强年轻干部教育管理监督，推动党组织、团组织、直线管理者切实履行管理责任。要积极落实中央巡视、总行巡视、省行巡察发现问题常态化整改，实现对巡视巡察整改情况监督常态化。要认真梳理上轮巡察问题的整改问责情况，梳理下发支行迎巡资料准备清单，为省行巡察延伸到支行做好充分准备。
三是持续传递从严导向。要着力坚持严的总基调，集中精力抓好总省行布置的重点监督项目。要将违规吃喝问题专项整治作为重点，加大宣教排查力度，修订完善业务招待管理办法，坚决纠治“吃公款、吃食堂、吃老板、吃下级”问题。要深入开展违规二次分配绩效专项整治，重点对各级管理干部履职情况开展全面排查，确保此类行为“零”发生。要认真抓好消保投诉专项监督，压实业务条线消保主体责任，各级管理人员第一责任人责任，保持全行消保工作良好局面。
五是持续提高履职本领。要认真落实上级工作要求，认真学习省分行纪委下发的《一级支行党支部纪检委员履职考评办法》，并围绕履职要点100条组织支行纪委书记（纪检委员）开展专题系列讲座。要着力提升担当作为能力，作为纪检干部在实际工作要增强斗争本领，始终做到忠诚干净担当、敢于善于斗争。要立身正、处事公、执纪严，对自已高标准严要求，对任何履职事项都要出于公心，对违规违纪行为坚决查处惩治，用实际行动维护一方良好政治生态。
会后，纪委办组织学习《一级支行党支部纪检委员履职考评办法》，并组织支行纪检委员围绕党支部纪检委员履职要点进行履职经验分享，达到相互借鉴、共同提高的目的。