洮南支行员工队伍“新老融合”工作期刊第一期

洮南罗斯嘉
创建于07-24
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为全面贯彻落实白城分行员工队伍“新老融合”工作方案,洮南支行迅速建设新老融合队伍,构建良好工作环境,提高员工综合素质,共创优秀经营业绩,取得了良好效果。

老配新篇

对公业务部老配新组合高春明带领青年客户经理曲鼎铭学习对公条线各类产品及客户营销技巧;在老员工的悉心指导下,客户经理曲鼎铭很快的适应了自己的角色,7月23日成功投放一笔575万元贷款,为企业解决资金困难,支持实体经济发展。

洮南中兴支行客户经理老配新组合,李瑶、王义鑫钻研营销方法,走入商圈、农户家中持续营销,成功发放农商e贷100万,集团e贷80万,房抵e贷10万,营销定期存款50万。

老带新篇

洮南煤窑支行老带新组合,赵福军、董天成近期到万宝乡复盛村,就复盛村特色农村产业进行走访及详细调研,将周边12家粉坊经营者全部完成农户建档,推动我行惠商户贷、设施贷、订单贷等特色产品完全贴合并覆盖到粉条生产流程中的每一个环节。

      复盛村赵龙书记对农行的贷款支持表示感谢,未来将全力配合农行在本村开展各类业务。

孵化室篇

带新人实操,赢客户信任,创营销佳绩——洮南宏声路支行下乡营销成果喜人。

秉持着客户至上的服务理念,宏声路支行网点负责人苏亚东充分利用班后的宝贵时间带领徒弟赵袆铭下乡开展对公业务营销工作,旨在通过以老带新,结合实际操作,让新人赵袆铭能够快速熟悉业务,提升客户服务能力。

营销团队在与瓜农经纪人深入沟通,介绍我行的支付结算相关产品优势,成功营销,客户表示会将我行作为首选开户单位,预计在八月底为我行带来存款五百余万元。

在与客户交谈中,苏亚东还敏锐的捕捉到了客户的实际需求家族传承,对客户资产配置进行营销,储备营销家族信托。

通过这次下乡营销,新人赵袆铭不仅提升了业务能力,营销团队收获了业绩,网点也赢得客户信任与好评。

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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