原水分公司2024年6月绩效考核公示

原水分公司绩效考核
创建于07-24
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2024年7月5日上午分公司召开绩效考核会议,会议对2024年6月份考核情况进行评定。现将2024年6月份绩效考核结果公布如下:

6月主要工作:

1、合理调蓄黑柳池水位,做好了6月份引黄调度工作。6月份黑池完成引水量910.58万吨,柳池136.26万吨。黑池平均水位2.89米,柳池平均水位2.09米。

    2、继续加强黑柳池周边安全巡视工作,做好水面保洁和设施、护网维护工作。黑柳池本月共维修更换护网224片。驱离钓鱼人员6名,摸螺丝人员3名,闲散游玩人员148名,浇地人员2名。清理水面杂草约500公斤,清理垃圾约130公斤,收缴渔网4块,地笼5个,暂扣渔具4套。收缴违法下水船只1艘。配合派出所出警8人。(万岁山3次早8点-22点,高速公路一次)

    3、切实做好预防未成年人溺水工作,严格按照防溺水实施细则进行值班值守,加强防溺水巡视力度,确保水源地不发生涉水安全事故。

    4、在水源地周边重点位置增设37块防溺水警示标识牌,黑柳池周边间隔500米安装4.5米长竹竿等简易救援工具,提升水源地防溺水救援及管理能力。

    5、集中力量开展水面、进出水口水生植物、漂浮物打捞清理工作,改善原水水质。

7月工作计划 :

    1、合理调蓄黑柳池水位,做好7月份引黄调度工作。

    2、加强黑柳池周边安全巡视工作,做好水面保洁和设施维护工作。继续做好安全生产工作,确保不发生安全生产责任事故。

    3、做好黑柳池年度防汛工作,做好防溺水值班值守工作。

    4、完成好集团公司交办的各项临时性工作。

A档明细:

备注:A、C档人员明细表格中,绿色底色人员为提名人员,不对绩效分数进行增、扣。

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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