为全面加强全区城管队伍规范管理，严明作风纪律，促进队员素质能力提升，2024年7月17日下午，区城管综合执法大队组织召开党风廉政纪律暨警示教育专题会议。会议由综合管理中队曹映东队长主持，区城管综合执法大队大队长、副大队长，直属中队队长、各街道综合执法队队长、协管队员组长参加会议。
全体人员共同观看警示教育专题片
东湖、沙河、狮子山综合执法队队长现场作述职述廉报告
综合管理中队曹映东队长通报分管区领导就群众身边不正之风和腐败问题集中整治深入开展“十大领域”专项治理工作批示要求；近年城管执法人员、协管人员纪律处分情况；2024年二季度纳入协管员黑名单库有关情况。谭斌副大队长就工地执法监督、游商执法监督廉政风险点提了工作要求，交流了一些好的经验和做法。
吴奎甫大队长要求参会人员在观看警示教育专题片后，要深刻汲取教训，引以为戒，认真开展对照检查并举一反三，紧盯重点领域、关键环节问题立行立改，梳理辖区风险点，深挖问题发生根源，制定切实可效的措施，不断完善制度建设。要坚守廉洁自律防线，自觉接受群众监督，提高政治站位，切实做到自重自省、自警自励，时刻做到以案明纪、警钟长鸣。
吴奎甫大队长强调。一是加强教育培训，提升工作能力。要在思想品德上下功夫。积极组织开展以法纪教育、革命传统教育、职业道德教育等为主要内容的协管员思想教育活动。要在法规学习上下功夫。要让协管员牢固树立法治意识，熟悉城市管理领域常用的法律法规，掌握各类执法事项的法律依据，要研究协管员参与城管执法场景，提高协管队员辅助执法能力。三要在业务能力上下功夫。要加强业务技巧、文明用语，街面巡查，应急处置等方面的培训力度，不断提高协管员业务素质和业务水平。二是强化规范管理，严明作风纪律。要注重行为规范。严格执行《关于进一步加强城管协管员队伍管理的实施意见》和城管中队规范化建设有关要求，特别是协管员仪表、言行举止不端、衣冠不整、公共场所玩手机、抽烟等行为，着力提升协管队伍的整体形象。要开展作风整顿。每月要组织开展一次警示教育活动，强化城管队员的法纪意识和廉洁意识，引导执法人员、协管队员“守规矩，知敬畏、明底线”。要落实罚缴分离。各街道综合执法队办案过程中禁止收取现金，对于未缴纳罚款的要及时催缴，不得私自侵吞罚没款。三、强化监督考核，敢于动真碰硬。要强化监督检查。各街道综合执法队要加大对协管员在岗履职、队容风纪、工作纪律等检查力度，要认真查处群众举报的执法人员、协管人员营私舞弊、以权谋私、选择性执法、吃拿卡要等问题。要组织城管队员签订廉政承诺责任书，把廉政纪录落实到个人。要注重结果运用。各街道综合执法队要对出现违纪违法、违反工作纪律、考核不合格、不服从工作安排等情形的协管队员予以清退，综合管理中队要根据街道综合执法队报送情况及时更新协管员“黑名单”库。