本次警示与反思大讨论主题为“敬畏合规，不踩红线”全行员工应该立足本职岗位及业务条线，深入分析本职岗位面临的内外部风险点及对应风险防控措施，从思想深处真正认识到内控案防工作的重要性，树立起良好的风险防范意识，培养正确的操作习惯，做到切实防控风险，绝不触碰合规红线，为我行全面风险控制做出贡献。
本次“敬畏合规，不踩红线”警示与反思大讨论活动支行班子成员分别深入到各个小组和员工进行了讨论。
首先大家针对本次活动展开了激烈的讨论：
1、对于一线柜面人员要提高风险防控意识： 客户身份识别，采取联网核查确保客户身份真实性；坚持每日班后“三查”制度，查现金、查凭证、查重要物品；树立全面风险防控意识办理特殊业务前，考虑相关风险，查询相关制度和流程，做到合规、合理、零风险处理物业。
2、自助设备及智能设备安全管理：坚持自助设备“三日”查库制度；坚持双人加钞制度；离开设备间要进行布防；监控录像定期检查回放，发现问题及时报告维修；坚持维修陪同制度，严防非法拷贝涉密信息。
3、营业网点安全管理问题：外来人员进入营业网点必须核验身份；网点营业中，需维护大厅秩序，留意可疑人员；坚持班后网点安全检查制度，检查水、电安全，报警布防系统安全。
4、信息安全管理问题：涉密文档要及时加密；加强客户信息安全管理，妥善保管客户信息。
5、信贷领域风险：个贷贷前调查、办抵、贷后风险防控；公司贷款事前、事中、事后调查是否到位，采取调查方式、频次是否合规；收费标准履行情况；客户经理廉洁自律情况。
6、履职管理问题：全行员工应按照岗位职责及履职规范认真履职，切实防范因管理失职、履职不到位而引发的风险隐患。
其次，参会的领导班子成员和各小组组长对员工的讨论做出了相应的总结，在银行工作中“合规文化”既是规范员工的行为，更是在保护员工自身，所以我们必须严把合规关，小事当慎、小节当拘，抵制各种违规情况发生，有效规避风险。
最后，高行长对本次讨论活动做出了一下几点要求：
1、全行上下一定要令行禁止，步调一致
2、全行上下一定要牢固树立底线意识
3、学规守规，学以致用
4、知错就改，立行立改
5、稳健运行，良性发展