亚隆团体是由美国著名存在心理疗法及团体治疗大师欧文·亚隆经过40余年研究摸索而发展出的一种基于人本-存在主义取向的心理动力学团体模式。
欧文·亚龙团体以人际互动理论为基础，通过帮助成员建立支持性、凝聚力高且充满活力的微型社交模式,让成员通过自我暴露发现个人存在的问题,进而借助“此时此地”的人际互动进行修复,为重建个人生活奠定坚实的基础。
团体心理治疗包括希望重塑、普遍性、自我理解、利他、宣泄、团体凝聚力、以及人际学习、传递信息、利他主义等11个疗效因子，在治疗体验中，“团体凝聚力”是首位，即来访者与治疗师、团体以及团体所有成员关系尤为重要。
为了使治疗更有针对性，根据病人的功能完好程度将团体分为低功能水平团体（焦点团体）和高功能水平团体。功能相对好的病人分配到“高水平”团体,功能较差、有退行性精神病的病人分配到“低水平”团体进行治疗。
精神康复科工作人员分别对两种不同的团体模式进行模拟练习，以团体成员的身份去团体中学习如何感受、体验和表达自己的感受，以及观察、体会自己在人际中的位置和交往方式，加深巩固所学知识与技术。
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对于不良的人际关系，例如,孤独和寂寞、缺乏社交技能、与性相关的问题、愤怒、亲密关系、依赖等。团体是最佳的治疗场所，可以帮助病人理解他们的行为是如何阻碍自己与周围人建立令人满意的人际关系的，为病人出院后的人际适应提供了有效的指导。此外,团体还为病人提供学习社交技能的机会，提高病人在住院期间与其他病友进行交往的能力。