为促进镇与基层师生之间的互动，进一步提高教学质量。2024年7月12日，由蔡国珍常务带领两委会干部及村长到清湖小学召开工作指导交谈会议，蔡常务对我们的工作提出几点建议和要求：
一：加强班子队伍建设。
在公平公正公开原则的基础上，建设一支强有力的班子队伍。良好和谐的班子力量不仅能够加强教师队伍建设，而且能够有效地提高教学质量。若涉及学校开支问题，要与班子开会讨论，坚持公平公正公开原则，做好各项会议记录。
二：加强教师队伍建设。
打造一支高素质的学习型团队，多途径提高教师职业使命感和师德师风建设。同时要尊重和感恩每一位老师，积极帮助有问题有困难的教师，做到你中有我，我中有你，做实事，讲实话，努力让每个教师愉快工作。同时借鉴兄弟学校的成功经验和实践方针：有计划、有方向、有目标、有定位。用心、用情、用力种一片大草原，吸引一群马来，打造美丽和谐的校园，正所谓花香蝴蝶来。
三：开好家长会，助力家园共育。
本着家校协力，共育未来的原则办好一场家长会。所有的教育都是一张白纸，所以教育要从娃娃抓起，家庭、家风、家教非常重要。正所谓：种什么树，结什么果，一切都是因果关系。办好人民满意的教育，首先要争取得到家长的重视与支持。
同时，蔡常务要求教师们在暑假期间，继续把各项安全教工作落到实处。
1.发放好暑假安全教育之给家长的一封信；
2.防溺水安全教育之“四知道”（知去向、知归时、知同伴、知内容）和“六不准”；
3.道路交通安全之一盔一带，安全守护。
4.防性侵安全教育之初心护蕾，守护花开。
5.禁毒安全教育之珍爱生命，远离毒品。
继而，蔡常务还提出要充分发挥乡贤、老板和村民们的作用。做到有钱出钱，有力出力，没钱没力的就为清湖传播正能量，讲好话。
进而，蔡常务就如何谋划好清湖小学的教育提了如下几点建议：
1.主抓教学质量
2.幼升小的花朵要重点培养
3.纪律、习惯要严抓。奖罚分明，展望未来。
最后，蔡常务对以上内容进行了总结：
1.鼓励老师们要主动作为，敢于担当；
2.帮助别人也是在帮助自己；
3.胸怀有多大，事情就能做多大。（海纳百川）
4.常怀一颗感恩的心，借鉴前人成功的经验，努力，用心，用情，用力去做好每一件事。
5.目前清湖小学成绩不乐观，要把压力转变为动力，撸起袖子加油干。
同时，温志友书记就清湖小学的现状提了几点建议：
1.把握好工作的每个环节，认真踏实地工作
2.共同努力，把清湖小学一步一步发展起来
3.老师们要团结一致，友爱互助，主动作为，有担当，一起为清湖小学做贡献。
希望清湖小学在镇及两委会领导的大力鼓励和支持下，成绩更上一层楼，携手前行，共创未来。