为响应“要坚持党管人才原则”，落实党建工作与人力资源工作有机融合发展。6月27日，汇智大厦楼宇工作站举办了一场主题为“楼宇HR智慧交流，共创卓越管理”的HR圆桌会活动。
活动于上午12:00准时在汇智大厦一层澜沧茶社开始，现场汇聚了来自品创、艾克斯特、泰茂、八日鲜等不同企业的HR经理、主管及相关人员共计10人，同时还有知名HR专家和性格色彩专家作为特邀嘉宾出席。
活动伊始，HR们依次自我介绍并简单介绍公司情况及主营业务等。主题讨论及头脑风暴环节，与会者围绕人工智能在楼宇人力资源管理中的应用与挑战、如何提升员工满意度与忠诚度、新质生产力与人力资源的关联等热门话题展开了深入讨论。大家纷纷畅所欲言，分享了自己在工作中遇到的实际问题和解决策略，现场气氛热烈而富有成效。
接着，针对HR在管理工作中遇到的难题，与会心理专家针对“如何运用性格色彩帮助企业HR更高效地招人、用人、留人”进行分析解剖，为企业解决“天才工程师患有忧郁症如何管理？”“甲方频繁视察，多领导提出不同方案如何破解？”等工作难题，专家结合实际案例，为大家详细解读了性格色彩在人力资源管理中的应用方法和技巧，让与会HR受益匪浅。
大家边喝茶边讨论，气氛紧张又融洽，头脑风暴后，专家答疑解惑，最后面对面建群，群里讨论下次活动的主题内容及方式。
本次HR圆桌会是党建引领下楼宇活动的一次创新。一是搭建了交流平台，通过分享经验、探讨问题、寻找解决方案，HR们可以互相学习、共同进步，为各自的企业和楼宇的人力资源管理带来新的启示和灵感。二是增进了解与合作，通过汇聚各楼宇的HR经理、主管，以及特邀嘉宾，大家互加微信，增进彼此之间的了解，有助于形成更加紧密的合作关系。三是推动了创新与发展，圆桌会了激发HR们的创新思维和合作精神，共同探索新的人力资源管理理念和方法，推动楼宇人力资源管理的发展。