为迅速推动2024年省行合规文化建设联系点“课题化”重点项目实施，筹备课题化专班，南昌分行内控合规部牵头南昌分行相关专业召开现场交流会，南昌分行运管、科技、个金、公司、普惠、个贷、保卫专业及相关支行派员参会。
会议由南昌分行内控合规部总经理主持，各相关专业合规经理、业务骨干、联系点红谷滩支行、共建点都司前支行专职纪检员，围绕“经营场所（安全）管理和便携智能柜员机管理”，聚焦网点典型违规问题源头及治理，开展现场讨论。
会议重点分析了基层网点及信贷专业在违规保管问题方面的源头因素，围绕员工日常习惯、常态约束和制度传导等方面的重点、难点和客观条件，从制度优化、技术刚控及合规宣教等角度探讨治理路径，并形成初步思路。
会议最后讨论了课题化建设专班组成人员及对应职责，形成了专班的详细工作计划。
会后，南昌分行内控合规部主要负责人再次与重点部门开展一对一讨论，落实具体细节。本次会议的召开，标志着南昌分行合规文化联系点课题化项目的开始，下一步将围绕项目实施开展具体工作，为稳步推进省行合规文化建设联系点工作迈出了关键一步。