近日，盐城分行亭湖支行组织网点员工积极学习《基层关键岗位一页通》的内容，全面提升网点工作人员的风险防控水平，更好匹配网点员工的制度使用要求，提升制度执行能力，提高网点竞争力。
高度重视，全员学习。支行已要求各网点负责人将《基层关键岗位一页通》的查阅途径清楚告知每一位员工，以便员工自行学习。与此同时，各网点还积极利用晨会、夕会的时间组织大家集体学习。会议上，网点负责人对照《一页通》内容逐条带领大家共同学习，并且将《一页通》的学习纳入网点的定期学习活动中，形成全员覆盖式常态化学习机制。
落实应用，融会贯通。突出“验”，加强准确使用。支行着重关注近年来网点经营转型带来的新风险、新变化，责任落实和风险防控线加固工作，梳理《一页通》应用的各个环节存在的问题，积极向上级行提出修改建议。突出“用”，进行精细管理。针对不同岗位进行精细化管理，要求在平时的工作中将《一页通》作为业务快速入门指引资料，对标掌握业务处理流程和控制要求，规范自身操作；要求管理人员聚焦“一页通”列式的红线和底线，关注重点业务、关键环节的重点审核，充分发挥《一页通》的价值。
亭湖支行也将持续关注《一页通》更新内容，及时带领全体员工共同学习，不断跟进最新指示，确保全员落实最新工作要求。