为全面提高太原市总工会财贸金融行业基层工会规范化建设水平，交流规范化建设经验，激发工会活力，太原市总工会财贸工委主任李鹏辉、副主任弓永锵、副主任徐刚于2024年6月18日带领全市80余位“主席团”领导莅临太原市新时代职工之家---东湖醋园参观交流指导。山西老陈醋集团工会主席尹霞出席接待。
打造“醋工堡垒” 推进工会规范化建设
山西老陈醋集团有限公司是山西老陈醋的原创者，其前身是明代“美和居”老醋坊---完善确立老陈醋酿制技艺。1956年，美和居、福源昌等21家著名作坊公私合营成立清徐曲醋厂；1957年，申请注册“东湖”商标。1996年，山西老陈醋集团有限公司成立后，对老陈醋生产工艺不断进行传承创新，促进“东湖”之名播扬天下。历经近70年，山西老陈醋集团有限公司已形成集生产、研发、旅游、教学实践基地为一体的综合性企业。从盛极一方的酿醋名坊到新中国成立后民族酿造业的地域名企，山西老陈醋集团有限公司便是山西酿醋史的缩影。
作为山西地方醋企最早的工会组织，随着时代的发展，工会工作也要讲求专业化、标准化。“娘家人”是把党和政府的关怀送到广大职工群众心坎上的重要桥梁。为了把习近平总书记对工会干部的要求落到实处，不使“争当职工信赖的娘家人”只停留在口头上，开展“娘家人”标准化建设显得尤为必要和迫切。近一年来，山西老陈醋集团工会认真贯彻落实习近平总书记关于基层工会建设“三个着力”的重要指示精神，以“职工之家”建设为载体，着力夯实建家基础、丰富建家内容、增强建家实效赋能基层分会规范化建设带动基层分会切实“转起来、活起来、强起来”。
聚焦“优势特色” 推进工会规范化建设
作为国家级非物质文化遗产生产性保护示范基地，东湖醋园有着“工会+非遗”主题的鲜明特色。“主席团”先后参观了“东湖美和居发展史陈列馆”“山西老陈醋集团工会历史荣誉馆”“郭俊陆劳模创新工作室”“醋疗园”“醋博馆”“醋窖”“精酿车间”等特色展馆，深度体验了不同年份纯粮酿造的手工山西老陈醋带给大家的视觉盛宴，沉浸式了解山西老陈醋历史文化和康养价值，深度体验国家非物质文化遗产老陈醋酿制技艺的独特魅力。品鉴了“绵、酸、香、甜、鲜”的东湖手工八年山西老陈醋。
在参观山西老陈醋工会博物馆的过程中，山西老陈醋集团工会把基层工会规范化建设作为重要工作来抓，以健全机制、职工满意为标准，以服务职工为宗旨，认真履行工会职能，努力发挥工会组织的桥梁纽带作用，建成了以“老西爱心驿站”、“妈咪小屋”、“职工书屋”等多种功能为主体的“新时代职工之家”，为全体职工提供便捷、多样的服务，同时引导员工不断增强大局意识和业务素质，使工会组织凝聚力进一步提升，促进了企业和谐稳定、科学健康发展，为推进集团高质量发展贡献了智慧与力量。
分享“行业经验” 推进工会规范化建设
现场观摩结束后，太原市总工会财贸工委在醋园开展了基层工会规范化建设经验交流座谈会活动，副主任弓永锵主持本次会议。会上，财贸工委主任李鹏辉致辞介绍活动目的、意义及参会人员，副主任弓永锵宣贯《太原市总工会财贸系统基层工会规范化建设标准》。会议从制造业--山西老陈醋集团有限公司工会、金融业--中国人寿太原市公司工会、餐饮业--太原市饮食服务集团有限公司工会、家政业--太原市家政服务行业工会联合会四个不同维度分享交流各行业建设经验。李鹏辉表示，在扎实推进基层工会规范化建设下，夯实工会基层基础、增强基层工会活力。希望今后各个基层工会相互学习、相互借鉴，共同为谱写新时代工运事业新篇章贡献力量。