6月11日，福建省委书记周祖翼主持召开省委常委会会议，围绕“探索柔性引才、异地用才等政策机制，壮大青年科技人才队伍”这一主题展开深入讨论。会议旨在进一步推动福建省科技创新和人才发展战略，提升区域竞争力和创新能力。
探索柔性引才机制
会议指出，柔性引才是吸引高层次人才的重要途径。福建省将积极探索灵活多样的引才方式，打破地域限制，吸引更多国内外优秀科技人才。通过设立专项引才基金、提供优厚的科研条件和生活保障，吸引顶尖人才来闽工作和创业。
推动异地用才政策
会议强调，异地用才是解决人才短缺问题的有效手段。福建省将加强与其他省市的合作，建立跨区域人才共享机制。通过异地用才政策，鼓励和支持福建企业和科研机构在全国范围内招聘和使用优秀科技人才，促进人才资源的优化配置。
壮大青年科技人才队伍
会议特别关注青年科技人才的培养和发展。福建省将加大对青年科技人才的支持力度，提供更多的科研项目和创新平台，激发他们的创新活力。通过设立青年科技人才专项基金、举办各类科技创新大赛和培训活动，帮助青年科技人才快速成长，成为科技创新的中坚力量。
强化政策保障和服务
会议还强调，要完善相关政策保障和服务体系，为科技人才提供全方位的支持。福建省将优化人才引进和使用的政策环境，简化审批流程，提供便捷高效的服务。通过建立健全人才服务体系，解决科技人才在工作和生活中的实际问题，增强他们的归属感和幸福感。
结语
此次会议的召开，标志着福建省在科技人才引进和培养方面迈出了重要一步。通过探索柔性引才、异地用才等政策机制，福建省将进一步壮大青年科技人才队伍，推动科技创新和经济高质量发展。相信在不久的将来，福建省将成为科技人才汇聚的高地，为实现创新驱动发展战略贡献更大的力量。