盛夏美如斯,培训正当时。为了提升中小学骨干班主任业务能力和教学水平,建设一支高素质的教师队伍,来自广东省各地的班主任老师们带着满腔的热情,怀着共同的期待,共赴一场学习的盛宴,2024年广东省小学骨干班主任能力提升示范培训班及“百千万人才培养工程”理论研修班于2024年6月12日上午9点在广东第二师范学院正式开班。出席此次开班典礼的人员有广东第二师范学院李琴副校长、广东第二师范学院教育学院何燕辉书记、广东第二师范学院周峰教授、广东第二师范学院教育学院黎晓君副院长、广东第二师范学院朱旭副教授以及全体培训班学员。此次开班典礼由广东第二师范学院郭凯院长主持。






典礼伊始,李琴副校长发表开班致辞,她的讲话有温度、有力度、有高度。她强调,全体学员一要坚守正确的教育方向,明确立德树人的根本目标,站在时代的前沿,帮助学生“扣好人生第一粒扣子”。二要端正学习态度,严格遵守培训纪律,认真学习成长,为教育发展贡献应有的力量。李琴副校长耐心为在座学员介绍广东第二师范学院为广东中小学德育研究与指导中心所做的努力,并欢迎所有的班主任老师一起为广东德育建言献策,为基础教育贡献力量。最后预祝学员们学思践悟取“真经”,凝聚力量促发展!






紧接着,广州市番禺区沙湾京兆小学林焕棠老师做学员代表发言,她道出了班主任老师们心声,面对新时代的挑战,我们既珍惜宝贵的培训机会,又要克服惰性,积极把学习到的新的教育理念和技术手段应用于实践中。




周峰教授讲授的关于“新时代中小学德育政策热点解读”的讲座,真是一场心灵的洗礼。周教授强调要做一个教育家型的“四有”班主任:有家国情怀、有人文精神、有儿童立场、有教育信仰,“四有”班主任要求明确且意义深远。有家国情怀,能让我们心怀天下,将学生的培养与国家的未来紧密相连,培养具有爱国精神的下一代;有人文精神,使我们关注学生的个体差异和全面发展,给予他们温暖与关怀;有儿童立场,促使我们真正站在孩子的角度去理解他们、引导他们,以适合他们的方式开展教育;有教育信仰,则给予我们在教育之路上不断前行的动力与勇气。
紧接着周教授还给我们总结了十点新时代德育政策热点。这更是为我们育人教书指明了方向。
一、坚定新时代育人方向,加强思政课建设。这是为学生奠定正确价值观和思想基础的关键举措,让他们在成长过程中明辨是非、坚守正道。
二、发挥学科德育功能和综合育人功能,全面推进新课程改革。提醒我们教育不应局限于知识传授,而应贯穿品德培养,真正实现全面育人。
三、协同“三全育人”改革,全面推进高质量教师队伍建设。强调了教师整体素质提升的重要性,只有优秀的教师团队才能更好地引领学生成长。
四、重视中小学心理健康教育,促进学生身心全面发展。凸显了关注学生心理健康的紧迫性,让他们拥有健康的心态面对生活与学习。
五、从“家校共育”到“校家社协同育人”。更是拓展了教育的维度,整合多方资源,共同为学生营造良好的成长环境。
六、以发展素质教育为导向构建学校办学质量评价体系。让我深刻认识到全面培养学生综合素质的重要性,不能仅仅以成绩为单一标准,而是要从多维度去衡量学校的教育成果。
七、从“五育并举”走向“五育融合”。这使我明白教育不应是割裂的,而应相互融合、相互促进,共同塑造学生完整的人格和全面的能力。
八、加强和改进大中小学劳动教育。强调了劳动在学生成长中的关键作用,让学生懂得劳动的价值和意义,培养他们的实践能力和责任感。
九、贯彻《中小学德育工作指南》,做到“一校一案”。凸显了个性化教育的重要性,每个学校都应根据自身特点和学生需求来制定合适的德育方案,真正将德育工作落到实处。
十、认真落实意识形态工作责任制。这更是提醒我们要注重学生思想观念的引导,培养他们正确的价值观和世界观。
周教授的主题讲座对于教师的德育工作觉有指导性的意义,给老师们指明了育人的方向。








下午黄利老师开展了题为《从管理到育人——班级文化建设的思路与途径》的讲座,黄利老师从文化入手,展示不同文化间的差异,从而让我们感受到班级文化建设的重要性。讲座过程中分享了大量的优秀班级实例,让我感受到班级文化建设是一种以润色细无声的方式,根深在每一个学生的内心的,让学生在班级环境中养成本能的正向品质的过程。班级文化建设也是通过共同价值观的培育,营造一种健康和谐的氛围,使全体学生的身心能够融入到班级中来,变被动管理为自我管理,在实现班级目标的同时,实现个人目标。
未来的班级管理中我也会不断完善自己管理能力,除了关注学生学习之外还提高对学生成长的重视,主动给学生构建良好的成长环境与文化氛围,推动学生形成良好的习惯,促进学生成长,提高自身综合能力。最大程度发挥班级文化的育人功能,打开学生心扉,促进学生得到全面发展。








在今天的学习之余,成员们收获匪浅,我们相互思考交流、反思总结,思想的碰撞,点燃行动的热情,相信在今后的带班育人工作中,我们将会把所学所思充分地运用到实践中,并结合培训的理念凝练成自己的特色。







