坚持队伍为本，强化客资赋能，坚持把个险渠道作为根基和主渠道，在现有基础上升级赋能，提高增效，探索出一条行之有效的高素质代理人队伍建设道路。推动个险转型升级发展实现新突破。2024年6月3日，在和田分公司总经理室的高度关注和支持下，和田分公司大个险组织召开个险岗位人员技能提升培训班，和田分公司本部及各县支共计18名个险岗位人员参加了本次培训。
培训内容主要涵盖客资板块：从组织架构、工作职责、工作模式、岗位要求等角度对客资管理进行规范和明确。以专业的管理阵型实现客资经营的升级突破。优增板块：明确突破方向，升级优增技术及支持工具。优育板块：设计新人客资赋能操作方案，制定战建训联动育成工作指引。优晋板块：全面升级实施晋升报备。优留板块：建立新菁英专属培养模式，升级孤单标准化服务销售流程。实战经验丰富的老师们进行精彩授课。
中国人寿保险股份有限公司和田分公司党委书记、总经理李存金总来到培训班，李总通过夯实队伍基础、统一思想、树立信心、坚决落实和执行、风险管控等方面作了新的工作部署，为我们如何提升自己专业素养和综合能力指明了方向。并强调一：要围绕“客资管理”建立全流程工作模式，落地四精准一训练。二：围绕孤单资源的管理及政策实施，明确激活策略。三：补全系统工具支撑，实现长效赋能。三大方向共同发力，实现管理层统一意识，执行层落地有方，最终推动赋能队伍发展和建设，形成个险渠道高质量发展新高度！