为提升全体员工自觉主动合规意识和风险防范治理能力，以规明理、以规增信、以规尽责，筑牢制度防火墙。2024年5月10日，辽源分行副行长刘晓玲携运行管理部围绕2024年内控合规“质量锻造年”这一年度主题，主持开展辽源分行“合规文化大讲堂暨风险警示主题教育活动”。
警示教育主题活动内容主要涉及树牢正确政绩观、复盘分析典型违规案例，聚焦控风险、强监督、严纠治、促合规，加强青年员工合规教育等多个方面以及指出支行合规管理存在的问题和不足，呼吁员工规范自身行为，切勿触碰制度红线。
警示教育活动中以“员工替家人保管银行卡，在班后使用ATM为其家人取款，触发风险事件”真实案例为警示，呼吁全体员工要高度重视内控合规，认真学习和理解内控合规的内容和要求，牢记合规操作意识，时刻保持清醒，绷紧纪律规矩之弦。
运行管理部陈曦总经理对新员工进行风险警示教育。一方面强调青年员工要树立和巩固合规操作意识的重要性，要深刻理解合规操作对于全行稳健发展的核心作用，并将其贯穿于日常工作的方方面面。另一方面强调加强风险防范意识，确保办理业务在遵循法规的同时，也能有效预防和应对各类潜在风险。
通过本次合规大讲堂的学习，让全员深刻认识到合规的重要性。同时，运行管理部也会加强内部监督和管理，建立健全合规管理体系，确保合规要求贯穿到业务经营的各个环节。将自律合规意识内化于心，外化于行，以高质量内控合规工作，夯实全行高质量发展的根基。