为了进一步提高信贷条线人员的业务素质和风险防控能力，上饶分行组织信贷条线人员深化“关键岗位一页通”学习。围绕对岗位的业务操作流程、操作要点以及风险把控要求的学习，可以使信贷条线人员快速掌握业务要点，提高工作效率，同时也能够加强风险防控，确保信贷业务稳健发展。
一、注意力吸引：了解“关键岗位一页通”的独特价值。“关键岗位一页通”是一种简洁明了、重点突出的学习资料，它汇聚了信贷业务的关键知识和操作流程，使信贷条线人员能够在短时间内迅速掌握业务要点，更加深入地了解信贷业务的风险点和防控措施，提高业务操作的规范性和准确性。
二、激发兴趣：探索“关键岗位一页通”学习的创新方法。支行专职纪检员组织线上线下的学习交流会，让信贷条线人员分享自己的学习心得和体会，相互借鉴、共同进步。部门经理开展“关键岗位一页通”知识竞赛活动，通过竞赛的形式激发信贷条线人员的学习热情，提高学习效果。
三、欲望驱动：明确学习“关键岗位一页通”的个人与组织收益。信贷条线人员可以更加深入地了解信贷业务的风险点和防控措施，提高业务操作的规范性和准确性，从而降低业务风险。其次，还可以提高信贷条线人员的工作效率，使他们能够更快地处理业务，提高客户满意度。对于组织来说，通过学习“关键岗位一页通”，可以加强信贷条线人员的队伍建设，提高整体业务素质和风险防控能力，为我行的稳健发展奠定坚实基础。
四：行动号召：全面推广“关键岗位一页通”学习，共筑信贷业务新篇章。上饶分行加强组织领导，明确学习目标和任务，确保学习的顺利进行，并完善学习制度，建立健全学习考核机制，确保学习效果和质量，形成浓厚的学习氛围。最后，支行各专职纪检员鼓励信贷条线人员积极参与学习，将所学知识运用到实际工作中去，共同推动信贷业务的稳健发展。
下一步，上饶行继续加强学习宣传，让更多的人了解“关键岗位一页通”学习的价值和意义，全面推广“关键岗位一页通”学习，共筑信贷业务新篇章！