青年人才是进步的源泉、科教兴国，把培育国家战略人才力量的政策重心放在青年科技人才上。
青年兴则国兴，青年强则国强。大力培养与使用青年人才，符合人才成长规律、关乎全局、利在长远。青年普遍精力充沛、思维敏捷，受条条框框约束少，对新事物接受度高，青年时代正是创新活跃期与产出高峰期，是从事科研的黄金阶段。拥有一大批创新型青年人才，是国家创新活力之所在，也是科技发展希望之所在。
从全球范围来看，当今国际综合国力竞争日趋紧迫，这说到底是人才的竞争。谁拥有人才，就意味着谁将拥有先进的技术和管理，谁就会在竞争中占据制高点。为此，欧美许多发达国家都在大力实施青年人才的培养计划，并将之作为应对全球竞争的重要战略举措。千秋功业，关键在人。人才引领时代发展，推动社会变革，培养和引进人才既是百年大计，又是当务之急。在加快转变经济发展方式的重要时期，做好人才工作至关重要。人才是世界得以存在的根本，也是国家得以富强、社会得以前进的关键。我们要将人才作为发展的重要资源，体现对人才工作的高度重视，坚持广开进贤之路、广纳天下英才，更好地识才、爱才、敬才、用才。
当今，应当要激发青年人才创新活力，要帮青年人才树立坚定的理想信念。理想信念是精神之钙、力量之源，是青年人才干事创业的不竭动力。要持续加大教育培训力度，引导青年人才树立正确的人生观、世界观和价值观，坚定爱国、敬业、争先、奉献精神，通过主题教育活动、座谈交流研讨、现场观摩体验等多种形式，激励广大青年人才积极作为、勇于担当，鼓励青年人才发挥优势特长、贡献智慧力量，实现自身价值和社会价值的有效统一、协同共进。
不拘一格大胆使用，让青年才俊“红”起来。未来属于青年，赢得青年就能赢得未来。中国的未来属于青年，中华民族的未来也属于青年。在中国特色社会主义新时代，我们一定要从党和国家事业的持续发展和战略布局的高度，充分认识培养青年人才的重要性，努力做好青年人才培养工作，不断为党和国家事业薪火相传、后继有人提供人才保障。