“上面千条线，下面一根针”。基层处于行政体系的“终端”和治理体系的“底盘”，抓紧抓实抓细各项目标任务，归根结底要靠基层去落实。部门临的压力不仅仅是工作时间，而且还有工作强度，为了完成高质量的工作，基层部门往往不得不多加班，造成工作和生活的失衡。此外，在工作处理中，缺乏有效的流程指导，会让基层部门花费更多的时间和精力，以至有些任务处理不当，影响最终的效果。另外，由于缺乏相关的专业技能，基层部门在拓展工作中也会受到影响。基层减负是一项重要而迫切需要的任务，是优化基层工作环境、提高基层干部工作效率和落实中央决策部署的重要途径。
然而，在基层减负过程中，仍存在不少问题。减负措施的落实力度不够，虽然中央和地方在推进基层减负工作方面已经做出了一定的努力，但是在实际落实过程中，存在着对减负政策的理解不足、意识不到位和执行不力等问题，导致基层减负效果不佳。基层责任部门间工作联动不足。基层减负需要各个责任部门有机联动，协调工作，然而目前仍然存在部门间协作不够、责任界定不清等问题，导致减负措施难以得到有效落实。基层减负的经费支持不足。基层减负需要一定的经费支持，但是在实际工作中，由于资金紧张等原因，经费支持不足的问题屡见不鲜，导致减负工作的推进和实施受阻。
持续基层减负，政府部门应建立完善的落实机制，制定具体的工作计划和时间表，强化督导检查，确保减负措施的全面、有力实施。持续基层减负，政府部门应建立工作协调机制，加强交流沟通，明确各部门的责任和分工，促进部门间合作协同。持续基层减负，政府部门应加强宣传，提高基层干部的减负意识和工作积极性，鼓励其积极主动地参与到减负行动中。持续基层减负，政府部门应充分重视经费支持问题，加大经费投入力度，确保基层减负的顺利推进和有效实施。
基层减负涵盖基层工作的方方面面。给基层干部“松绑”，为的是给人民群众“添福”;给基层干部“自由”，为的是给社会更多活力。给基层减负，让我们看到了基层的广阔天地是大有可为的，让我们放下了负重包裹果敢前行。
龙岩市武平县市场监督管理局 曾凯