为传承和弘扬五四精神，充分发掘青年员工的干劲动能，提升青年员工的责任感、使命感和归属感，旅顺口支行组织召开“唯奋斗 最青春”青年员工座谈会，听取支行青年员工对个人职业发展规划的思考及对支行经营发展的建设性建议，旅顺口支行领导参与座谈。
座谈会上，青年员工代表积极发言，分享从入行以来的思想感悟、职业规划和烦恼困惑。各位行领导也结合自己的工作经验鼓励青年员工从干中学、在学中优、不畏挑战、主动作为，要把握机遇充分展示自己的能力和特长，在工行大平台绽放青春光彩。
在听取发言后，苏岩行长对大家的昂扬向上的精神面貌和善于总结反思的学习精神表示赞许，充分肯定了青年员工在支行的发展中做出的重要贡献，结合自己的职业发展历程，以过来人的身份对青年员工提出五点期望:
一是要胸怀信仰、志存高远。青年员工要积极向党组织靠拢，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚持把个人的理想同时代的脉搏、工行的发展结合起来，把青春力量融入到本职工作。
二是要博学笃行、锤炼本领。要珍惜学习积累的黄金时期，善于学习、勤于钻研，掌握真才实学，练就过硬本领，注重提升综合能力素养，力争成为多面手人才。
三是要立足岗位、善作善成。要摆正位置， 端正心态，从实践中汲取知识、提升能力，锤炼内功，以强烈的事业心和高度的责任感，把本职工作干出亮点。
四是要敢于担当、勇于创新。要有敢闯敢试的韧劲，敢为人先的勇气和敢为善为的能力本领，为推动支行高质量发展贡献力量。要勇于突破自己的舒适区，直面挑战、奋力向前。
五是要砥砺品格、修身自律。要始终讲忠诚、讲担当、讲品德，自觉做到立身于德、慎独慎微。要加强思想道德修养，保持积极的人生态度和良好的道德品质，弘扬青春正气。