学有所思,行之有向——吉首市“国培计划(2024)”项目县教师培训师递进研修

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5月16日是吉首市“国培计划(2024)”项目县教师培训师递进研修第二阶段线下研修的第二天。

千培万培,重在校培;千修万修,根在自修。来自长沙市雨花区雨花实验小学,被评为“中国好校长”的万淑兰校长以《“问题导向”的校本研修·助推学校高质量发展》为题,给学员们带来了一场精彩的讲座。

万校长围绕四个方面展开:

      1.何为“问题导向”的校本研修

      2.校本研修问题及解决策略

      3.“问题导向”的校本研修案例

      4.“问题导向”的校本研修收获


她提出校本研修应具备“三性”:

      1.针对性

      2.时效性

      3.长远性

万校长精辟的论述,独到的见解和她亲和的形象,幽默的语言让学员们无不认真倾听,仔细思考,积极互动。

听了她的讲座,敬叹之余,更多的是反思,我深刻地认识到我们教师不应该是“受训者”,而应该转变为“研修者”,化被动为主动,做研修问题的发现者、探究者,通过不断解决问题,来提高自身综合素养、教育教学水平,让自己,让学生都成为校本研修的受益者。

采他山之石,可以攻玉。下午,我们研修团队来到了长沙华夏学校观摩学习。

一个个可爱而又敬业的校园小导游走在了研修小组前,他们个个昂首挺胸,从他们身上,我们看到了华夏小学的学生风采,在他们心里的带领下,我们走进了教学楼、学生宿舍楼,了解了华夏小学的校园文化,学校特色等。

随后,华夏学校的向银春副校长、孔锶教研组长,就他们学校“五定七环”即:定研修主题、顶研修目标、定研修内容、定研修方式、定研修评价;组建团队、学习培训、初建模型、打磨样板、行动实践、成果展示、考核评价统领下的校本研修给我们进行了分享。

《礼记 • 学记》有曰:“教学相长也。”华夏学校认真对待教学教研的态度,让我懂得教师应把学、思贯彻进教学实践中,从而更好地适应时代教学需要。

越学,越深,越知,越明,越行,越远!今日之学,让我收获颇深,我会将所学,内化于心,外化于行,将所学充分运用到教学实践中,让培训硕果在实践中绽放光芒!

图文编辑:贾    爽  高    玲

初        审:周志平  王    淼

复        审:符文祥  龙自梅

终        审:高水平  龙丁政

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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