近年来，持续深化整治形式主义为基层减负已成为重要议题。基层，作为政策落实的“最后一公里”，承载着至关重要的使命，而形式主义却如同绊脚石，阻碍着基层干部干事创业的步伐。
形式主义不仅耗费基层干部大量的时间和精力，更让他们无法全身心地投入到真正为人民服务的工作中。过度的文山会海、频繁的检查考核、繁琐的报表材料，让基层干部陷入疲于应付的困境，难以发挥自身的创造力和主动性。这不仅影响了工作效率，更可能导致政策执行的走样变形。
为基层减负，就是要让基层干部从这些无谓的事务中解脱出来，拥有更多的时间和空间去深入群众、了解需求、解决问题。要切实精简文件会议，避免层层发文、层层开会，让信息传递更加高效、务实。要统筹规范检查考核，摒弃过多过滥的督查，注重工作的实际成效，以结果为导向，而不是以形式为标准。
为基层干部干事创业创造良好条件，需要给予他们更多的信任和支持。要尊重基层的首创精神，鼓励他们在工作中勇于尝试、敢于创新，而不是用各种条条框框去束缚他们。同时，要建立合理的容错纠错机制，让基层干部在干事创业中没有后顾之忧，能够放开手脚去拼搏奋斗。
在实际工作中，我们要时刻关注基层的需求和困难，倾听基层干部的心声。通过深入调研，了解形式主义在基层的具体表现，有针对性地制定措施加以整治。只有这样，才能真正做到为基层减负，让基层干部轻装上阵，全心全意地投入到工作中去。
整治形式主义为基层减负并非一蹴而就的过程，而是需要持续努力、久久为功。我们要以坚定的决心和有力的举措，不断推动这项工作深入开展，让基层成为干部干事创业的广阔舞台，让实干之花在基层绚丽绽放，为国家的发展和人民的幸福贡献更大的力量。让我们共同行动起来，为了更美好的明天，为基层减负，为实干加油！
武平高新技术产业园区管理委员会 郑玉萍