为进一步提升支行运营条线的专业能力,打造高质量高素质人才队伍,加快推进支行综合化人才培养,2024年5月13日相城支行运行管理部组织开展二季度运营人员应知考试,本次测试旨在考察运营条线员工对业务规章制度、关键风险环节点、网点服务话术和业务发展趋势的掌握情况。
一、全员参与,内容涵盖全面。本次“应知”考试为闭卷考试,全行运营条线人员参与答题,题型分为判断题、单选题、多选题,总分100分,时限40分钟。考试内容涵盖了支行运营业务的优化支付服务、零钱包和网点外币现金库存管理等方面的内容。
二、高度重视,积极组织推动。辖内网点负责人高度重视本次专业考试,积极组织相关人员认真复习考试资料,做好考前准备。考试过程中,参试人员遵守考场纪律,独立思考,认真作答,全力以赴,力争取得优异成绩。
三、以考促学,推进常态学习。通过此次考试,进一步激发了支行运管条线人员立足岗位,学习专业知识的热情,既检视到了存在的差距与不足,更促进了运管团队积极进取认真学习掌握运管条线专业知识的共识,有效提高了运管条线人员业务水平,促进相城支行管理工作水平不断提升。
苏州相城支行运行管理部将持续做好专业培训工作,加强全行员工对规章制度和业务流程的学习,不断提升员工业务素质和履职能力,助力支行经营高质量发展。