为深入落实省市行党委关于加强赋能型本部建设工作部署，锦州分行机关党委以持续改进机关作风建设，作为检验“严规纪 纠四风 除四弊 增四力”专项治理工作成果的“试金石”。2024年5月11日，分行机关党委书记张莉梅同志带队市行机关作风建设督导小组，以现场督查方式，对机关本部干部员工开门办公、环境卫生、着装仪表等方面进行全覆盖督查，切实巩固分行机关党委创建四讲模范机关主题活动效果。
从现场督查情况看，机关干部员工都能够认真贯彻落实省市行党委关于加强赋能型本部建设的工作部署，自觉遵守“走好第一方阵，争创模范机关”工作要求，严格执行办公纪律，机关本部员工整体精神风貌焕然一新，着装齐整、物放有序、能够认真做到开门办公，充分反映出部室管理的执行力和管理效率，机关员工严守规矩意识不断增强，市行机关干部员工作风建设成效显著。
机关党委要求机关各单位务必重视机关作风建设工作，从严从实落实各项省市行党委对机关作风建设的工作要求。做到三个“务必”，态度务必端正、认识务必严肃、落实务必到位。让机关员工将纪律意识、规矩意识挺在前面，从政治上、思想上、行动上守住纪律和规矩的底线。
分行机关党委书记张莉梅同志就进一步加强机关作风建设提出了工作要求：
一要提高政治站位，严守组织纪律
党中央高度重视党纪学习教育，多次在重要场合强调党纪学习教育的重要性，为我们进行党纪学习教育指明了方向、提供了遵循。机关党员干部必须提升政治站位，准确理解、精准把握党纪学习教育的目标要求和重要意义，通过深入学习和遵守党纪，从内心深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在政治上、思想上、行动上与党中央保持绝对一致，要学政策、明纪律、守规矩、提素质，不断增强抓作风转作风的政治自觉、思想自觉和行动自觉，扫除作风之弊，以钉钉子的精神加强机关作风建设。
二要坚持从严管理，践行雷锋精神
机关党员干部要以身作则，做好党员模范带头作用，要对党忠诚、对党的纪律和规矩心怀敬畏戒惧，机关员工要着装整齐，服务规范，自觉保持和维护干部员工的形象礼仪，提高为基层一线服务意识，提高办事效率，严格执行“开门办公”，并严守工作纪律，树立阳光、高效、勤政、务实的机关形象。全行干部员工要以工行发展为己任，向雷锋同志学习，实干立身、勇争先锋、向锋而行，用奋进者的行动诠释雷锋精神。
三要常以党纪为鉴，筑牢廉洁“本色”
机关员工要积极响应党中央及总省市行党委的工作要求，做到令行禁止，时刻保持慎独慎微，时刻紧绷纪律和规矩这根弦。机关党员干部要常念党纪“紧箍咒”，牢记党纪赋予的职责和使命，时时对照、处处规范自身的一言一行。在政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律中严格要求自己，明白能干什么、不能干什么，守住公与私的“警戒线”、是与非的“高压线”、情与纪的“分界线”，使铁的纪律真正成为日常习惯和自觉遵循，机关党支部书记要切实担负起第一责任人责任，以建设“效率高、服务优、形象好”的模范机关为目标，精细精准强化机关作风建设，努力拧紧机关员工作风建设“螺丝帽”， 把机关作风建设不断引向深入。
锦州分行党委将坚持严的主基调不动摇，积极践行新时期雷锋精神，续写锦州分行新时代雷锋故事，教育引导全行员工从雷锋精神中汲取智慧和力量，增强机关党群干部的荣誉感和自豪感，同时分行将坚持发扬钉钉子精神加强机关作风建设，把纪律和规矩挺在前面，严肃执纪问责，加大开展现场或非现场监督检查力度，把作风建设这个“钉子”钉牢钉紧，全面推动锦州分行作风建设、纪律建设迈上新台阶，用铁的纪律打造一支有战斗力的模范机关。