为全面贯彻落实省行和市行2024年度工作会议、一季度“开门红”总结表彰暨二季度业务竞赛活动动员会议要求以及党风廉政建设会议精神，回顾总结2023年工作，研判当前形势，分析存在问题，部署2024年重点任务，5月10日下午，鲁山联社组织召开2024年度工作会暨党风廉政建设工作会议。联社领导班子成员、中层正职及先进工作者代表等60余人参会，联社党委委员、副主任孔祥飞主持会议。
会上，联社党委书记、理事长赵俊杰作讲话，他总结回顾了去年以来的工作，充分肯定了在党建工作、信贷投放、集中清收、合规氛围、内生动力等方面取得的成绩，分析了目前存在的不足，并结合当前形势，明确强调了将强化党建引领、强化制度建设、强化服务能力、强化支农支小、强化内控管理、强化队伍建设作为下步改革发展的着力点和落脚点。
一是坚持党建引领，强化红色引擎。要进一步提高政治站位，充分激发党员干部先锋模范作用，推动党建与业务深度融合，强化党纪学习教育，持之以恒正风肃纪。二是坚持先立后破，强化制度建设。要进一步完善薪酬分配机制，完善目标考核机制。三是坚持客户至上，强化服务能力。要树牢“以客户为中心”理念，强化“人人都是营销员”意识，真正建成“机关服务基层、后台服务前台、全行服务客户”的现代商业银行服务体系。四是坚持调优结构，强化支农支小。要积极融入地方经济发展大局，持续向支农支小支微发力，坚定不移调整信贷结构。五是坚持合规导向，强化内控管理。要多维施策强化风险管理，加强内控合规管理，严格落实安全生产责任制。
针对党风廉政建设，他指出，要汲取新思想，用党的创新理论凝心铸魂；要学深悟透，坚定不移推进党风廉政建设；要履职尽责，确保全面从严治党落实落地；要加强党性锤炼，自觉增强防腐拒变能力，并以开展党纪学习教育为契机，一以贯之纵深推进全面从严治党，为鲁山联社各项业务稳健发展提供政治和纪律保障。
会上，联社党委副书记、主任牛军周作了年度工作报告，联社党委委员、纪委书记、监事长赵新莉作了纪检工作报告，联社党委委员、副主任李小红宣读了《鲁山县农村信用合作联社关于表彰2024年一季度业务“开门红”竞赛活动先进集体和先进个人的决定》，联社党委委员、副主任韩贺飞通报了一季度“开门红”竞赛情况并对二季度业务竞赛作安排，联社副主任李晓斌宣读了《鲁山县农村信用合作联社2024年二季度“万物生长”营销竞赛活动方案》，联社副主任杨三民宣读了《鲁山县农村信用合作联社关于表彰2023年度先进单位和先进工作者的决定》。
会上对先进单位、先进个人、业务标兵进行了表彰。
先进单位和先进个人进行了典型发言。
会上，各信用社（部）负责人向联社党委依次递交了2024年度党风廉政建设目标责任书、安全生产目标管理责任书。
目标催人奋进，号角激荡人心。鲁山联社全体干部员工将以此次会议为契机，统一思想、统一意志、统一行动，坚持“讲实效不讲形式、讲实干不讲口号、讲实招不讲借口、讲工作不讲关系”，以“坐不住、等不起、慢不得”的紧迫感，全力冲刺年度各项目标任务，推动业务经营持续稳健向好发展。