为实现基层党组织优势互补，以共建促自建，全面激发党员的使命感、责任感，增强党组织凝聚力、战斗力，推动党纪学习教育融入日常、抓在日常，进一步强化纪律建设，2024年5月10日，工行阳江分行纪委办公室党支部、内控合规部党支部与人行阳江市分行纪委监察室党支部、内审科党支部举行“遵规守纪做标杆 联学共建谱新篇”党建共建活动。
在工行阳江分行党委书记严石、纪委书记王雪竹的陪同下，人行阳江市分行林春艳纪委书记一行人先后参观了工行阳江分行的党建活动中心和新竣工的“‘阳’正气 江水清”廉洁文化基地。
“‘阳’正气 江水清”廉洁文化基地通过科学、生动、具体的形式和内容，能促使全行员工更好地接受廉政文化的教育，增强反腐倡廉意识，推动廉洁文化建设，对于维护阳江地区的金融稳定具有积极作用。
为进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力，增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，始终做到忠诚干净担当，随后双方一同参观了工行阳江分行的党建活动中心，并重温入党誓词。
现场参观学习后，双方一起举行党建共建交流座谈会。会上，王雪竹纪委书记汇报了该行“三个一”监督机制、“‘阳’正气 江水清”廉洁文化品牌建设和“12345”纪检+监督体系所开展的系列活动和取得的成效，切实在全行营造起风清气正、干事创业的氛围，促使把遵规守纪刻印在心、融汇于行。
林春艳纪委书记对该行践行中国特色金融文化、廉洁品牌建设等活动表示高度赞赏和认可，并从统一思想、找准工作重心和树立正确的价值导向等三方面提出了新要求，强调要进一步发挥国有大行的责任担当，提升金融工作的成效。
期间，个人金融业务部和运行管理部汇报个人支付服务、老年人服务、银行卡服务和数字人民币等工作的开展情况。
会上，四个党支部书记分别领学了《中国共产党纪律处分条例》的相关章节，做到学纪、知纪、明纪、守纪，搞清楚、弄明白党的纪律规矩是什么，把遵规守纪内化为日用不觉的行为准则。
最后，部分党员代表现场分享了学习的心得体会。党员代表们一致表示：要将贯彻新《条例》与纪检工作结合起来，推进学习新《条例》落实落地，切实把其精神转化为推动工作的动力。“执纪者必先守纪”，要真正把遵规守纪做为自己的日常习惯和自觉遵循，以高度的责任感和务实精神，不断加强监督检查，精准运用监督执纪问责的“四种形态”，让制度“长牙”、纪律“带电”。