农行高邮支行"网点环境整治、提升服务质量"导入培训--营业部

培训简报
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       受农行高邮支行委派,我司对照农总行下发的《营业网点服务检查标准》,于5月10日、11日,对农行高邮支行营业部开展网点规范化服务驻点培训,为期两天,后期还将对此网点进行固化和回访工作。

一、晨会

        10日早上,辅导老师正式进驻网点,进行网点规范化服务培训。支行营运部王总亲临培训现场指导工作,并做了动员讲话,向参训人员提出学习要求。辅导老师按标准晨会要求,从晨会的流程、情景演练内容和动作等方面进行了指导。

  经过观察,晨会时长、流程已达规范要求,仪容仪表检查需按照主持人口令依次进行检查,这样显得动作整齐划一,柜面经理动作及话术演练,话术有缺失,动作整齐度有待进一步提高。

二、开门迎客

       网点开门迎客环节大堂客服经理齐声问候客户,但行迎宾礼时动作不整齐;柜内人员未做好班前准备,迎接客户。若因运钞车来晚等特殊原因未能及时服务客户时,需向客户做解释,请客户耐心等待。

三、内外部环境

        网点整体环境卫生维护的比较整洁,因装修时间较久,部分家具、设施设备老旧,对于辅导老师环境卫生方面提出的问题,大家一起动手进行了力所能及的整改,但对照农总行下发的检查标准,硬件方面有些细节还需注意:

        24h自助银行服务灯箱有蜘蛛网;营业时间牌有污渍;宣传海报过期;叫号机显示屏显示日期、时间有误差;便民柜内摆放杂物;填单台无填单模板等。

四、柜面客服经理、大堂客服经理和保安、保洁履职情况

         对照总行下发的检查标准,辅导老师还对大堂客服经理、柜面客服经理和保安、保洁的履职情况进行了观察,对照农总行检查标准发现不规范情形,在不影响网点员工工作的情况下,现场进行了提醒和纠偏。

        柜面客户经理履职与规范化要求还有一点差距;柜面客服经理叫号后能主动举手迎客、主动询问客户业务需求,但迎客手势不规范(需五指并拢,掌心向前、小臂直立);柜面客服经理服务过程中,还应多使用服务敬语,中断服务离开需与客户说明,回来后需向客户的耐心等待致谢;业务办理完毕,有时会遗漏物品提示环节,应该引起重视。

  大堂客服经理在岗时服务的主动意识较强,空闲时,能主动迎接客户,但服务过程中应多使用服务敬语;能主动及时接触特殊群体客户,并引导至柜台办理业务,大堂客服经理会主动巡视厅堂,与等候区客户进行交流;此外,大堂客服经理仍需注意个人的三姿举止,时刻关注厅堂动向,做好送别环节。

   保安履职基本规范,主动维护临街面车辆停放秩序。在营业厅需注意站姿规范,严禁超范围履职,可协助大堂客服经理维护好营业厅内秩序。

        支行领导非常重视此次培训工作,全程参与夕会培训,并现场进行工作指导。利用夕会,辅导老师对农总行下发《营业网点服务检查标准》中易失分、重点关注事项进行学习,并就网点日常工作中与标准要求存在的差距进行了提示和点评。指导网点员工进行大堂客服经理“九规范”、柜面客服经理“七规范”的情景演练,学习检查标准过程中,设置了互动环节,引导员工们都积极参与。

         辅导老师对网点仍存在的问题进行了提示,并进一步学习大堂客服经理、柜面客服经理规范化履职要求,针对客户投诉处理与员工进行了交流和学习,并对此次服务导入培训进行了小结。

         感谢农行高邮支行和网点对本次驻点培训工作的大力支持,驻点小组与网点的全体员工密切合作,圆满的完成了此次驻点工作。预祝高邮支行营业部在今后的第三方测评中取得佳绩!

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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