为持续防范化解违规风险，提升内控管理水平，定兴支行持续推进合规文化建设，开展第四周制度学习月活动。本周活动主要是对前三周活动做总结复盘，引导员工切身融入制度学习月活动之中，同时改进学习方法，推进《基层网点业务运营风险环节》学习教育活动的深入开展。
根据前三周我行自查、学习、整改情况，本次主要通过召开专题会议的方式，对制度学习月工作进行复盘，积极推进结果应用。一方面，支行通过召开专题会议的方式进行安排部署，将制度学习反思总结纳入专题培训会、行务会、晨会夕会学习内容，充分利用班后培训会、线上会议和部室晨会等多种形式，各部门负责人带头总结，坚持做好领学带学督学、全员参与。
另一方面，支行员工根据涉及到自身岗位的学习的内容进行详细梳理，复盘典型案例，对照风险环节进行自查，对设备的保管及使用进一步进行规范，全员共同讨论提升，确保入脑入心。