2024中国人寿麦盖提县支公司“聚势五六  拼搏五六”业务启动大会

尘封
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      2024年5月6日11点麦盖提县支公司大个险召开五六联动启动会,伙伴们以热情饱满的精神状态参加此次会议,会议第一项,大家用洪亮的声音一起奏唱司歌、朗诵司训。

       会议第二项,由李江丹岗位人员分别针对麦盖提县支公司大个险2024年4月长险、短险排行榜上前十名的伙伴们进行公布并进行表彰,希望其他伙伴们都能够向排行前十名的伙伴学习。

       会议第三项,霍经理针对2024年4月基础管理-日三访、黄金建库、保单体检;精英个人品牌发布会支持情况(截止4月30日);达成有效人力、星级人力、4月收展队伍核心指标达成以及二季度业务核心指标达成情况等通报,再次强调紧抓基础管理,定时召开平台、客养、精英个人品牌会,促进公司业务、伙伴们的收入。

会议第四项,霍经理给大家宣导五六联动业务方案,方案期间十年期及以上的产品按照分档奖励、短险专销奖、战队奖励等,以及新疆分公司2024年互动渠道家财险专项活动的支持奖、组织奖等方案;希望大家抓住时机,利用好方案,增加收入。

会议第五项,霍经理对大个险伙伴们进行重点工作部署和安排:

1、严抓基础管理,提升经营效能转化

(1)职训提效

(2)活动增效

(3)经营起效

2、严抓综合继续率3条线

(1)13个月综合继续率

(2)25个月综合继续率

循着“稳中求进、小步快跑、逐步引导”的思路,坚决贯彻落实公司高质量发展举措,持续强化新单业务质量管控。




 会议第六项,通过调取伙伴们2023年56联动业务达成情况,由销售经理分解任务目标,职场主管领取任务并上台表态发言,发起冲锋令,其他销售伙伴们自己制定目标任务并写在白板上。


       最后,霍经理强调基础管理从主管抓起,以保证业务、队伍的稳健经营,伙伴们要利用好《2024年大个险二季度方案》、《大个险渠道五六联动业务激励方案》、《营销、收展二季度队伍方案》、《新锐营方案》、《孤单客户经营方案》等,聚焦客户,调动全员大拜访(星级客户、黄金商机客户、孤单客户、满期客户、车险客户),精准获客,借助平台+节点客养来完成我们的标保、短险任务目标,力争全面消负。

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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