清明时节雨纷纷。
随着假期结束，4月5日，保障部员工大会在10栋205室如期举行，会议回顾总结了三月份各中心工作，并对四月工作做出了部署，提出了要求。
三校区保障部共享联合平台建设持续推进。
4月6日，三校区优秀工作经验分享，综合中心代表刘铁姑主任从精细化管理角度出发，谈到员工应具备大局意识，同时她还分享了实地考察胖东来的见闻，强调管理人员应具备敢为人先的格局意识，最后她就联合平台提出了三条富有建设性的建议：一是开启平台轮岗制度；二是落实信息共享；三是考核制度共享。
4月10日、20日、28日，又分别召开了三校区三中心主任联合工作会议、三校区管理人员走访交流会、行政管理人员及储备干部培训会。
参加品宣培训会，成立品宣活动小组，积极参与抖音等平台宣传视频制作，回归初心，全力以赴做好招生工作。
圆满完成2023年办学情况检查评估工作及资江中学考察交流等接待工作。
完成保障部学术课题初评工作，虚心听取专家评估建议，学习更新研究方法，完善学术资料。
落实各项安全工作及资料汇总，把安全工作真正落在实处，把安全工作放在学校工作的首位。
校产录入系统并对仓库和打印室进行盘点，落实校产管理制度，节约成本从点滴做起。
参加湖南师范大学、长沙师范大学、长沙第一师范、娄底人文科技学校招聘会，为学校师资增添新鲜血液。
处理学生学籍异动，解决学生后顾之忧。
核对学生学考费用，助力学考顺利开展。
开展资助政策宣传，让学生及时享受教育福利。
月初月底校运车辆安排，为学生安全出行提供保障。
在四月的工作中，我们有遇到困难也有收获。
四月已经过去，五月我们必将迎难而上，面对挑战不断提升后勤服务能力，为全体师生提供更优质的服务。