“千丝万缕染青枝，润物无声正及时”。4月30日，教师发展中心王林春副主任、培训部郑新权副主任、培训部国培项目主管邱丽华老师、培训部教师远程培训项目主管张金伶老师到我校进行教师培训工作调研视导。
四位领导深入课堂分别听了骨干教师和青年教师的常态课，抽查了我校教师远程培训进展情况、查阅学校教师发展规划、校本培训计划、青蓝工程实施方案和教师继续教育学习笔记。
听课结束后在会议室召开了座谈会，会议由教师发展中心培训部郑新权副主任主持。
首先娄杖子总校王志华校长和中心小学张香校长分别汇报了学校的校本培训和教师远程培训开展情况。
教师发展中心王林春副主任介绍《关于建立“三位一体”教师培训机制的意见（征求意见稿）》主要内容和“一对一”精准帮扶培训项目初步安排计划。
为了更好的做好教师培训工作，促进教师专业发展，培训部国培项目主管邱丽华老师、远程项目培训主管张金伶老师和我校王美玲、王东明两位教师在培训学时、培训内容等方面进行了交流，听取了基层教师的心声，为优化教师培训奠定了基础。
最后，郑新权主任对学校培训工作提出三点建议：一是抓好骨干教师队伍建设，提升青年教师素能，青蓝工程落到实处。二是抓好研修团队建设，以活动促发展。三是抓好各级培训，促进教师成长。王林春主任进行总结讲话，同时也提出三点建议：一是要搞好顶层设计，二是要抓好制度建设，三是解决两个矛盾（工学矛盾、家学矛盾）。
在此，衷心感谢教师发展中心的各位领导对我校研训工作的莅临指导！在以后的工作中，我校将继续推进教师队伍建设工作，为教师的专业化发展搭建更广阔的平台，助推教师专业成长，促进学校各项工作全面提高。