为进一步加强稳就业、促就业工作，及时传达学习区人社局稳就业服务工作会议精神，2024年4月30日上午，碑林区太乙路街道党群服务中心在太乙路街道办事处四楼会议室召开稳就业工作调度会，对2024年第一季度稳就业工作做出总结，并对第二季度和下半年稳就业工作重新布置和安排。传达碑林区人社局就业工作调度会精神。会议要求各社区要有序推进，努力完成全年各项稳就业重点任务。太乙路街道办事处李超副主任主持会议，街道、社区就业工作人员以及所有市、区级公益性岗位和临聘人员参加会议并听取主要任务部署。
会议首先传达学习《西安市劳动保障协理员管理办法》，进一步加强协理员日常管理及纪律考勤制度。下来对2024年第一季度稳就业工作做出总结，对全年就业各项工作任务完成情况做出通报，对出现的问题也在会议上提出并要求改正。第二季度和下半年稳就业工作部署：一、强调各社区公共招聘网就业信息服务录入存在的问题。要求各社区重视此项工作，认识到位，提高工作完成质量。二、做好街道和社区就业创业服务驿站建设工作。督促各社区及时更新招聘求职动态信息，提升驿站的利用率，充分发挥平台作用，争创市级“就业创业五星驿站”荣誉。三、继续做好重点就业困难人员的帮扶工作，定期不定期开展就业援助活动，及时收集岗位信息，在辖区开展“家门口”招聘会活动。四、街道就业工作人员对所有社区负责就业业务人员进行智慧就业手持终端操作使用培训，同时要求社区对辖区个人就业和单位招聘信息及时进行摸排，做到上门就业各项服务工作、服务企业招聘，服务老百姓享受各项就业服务，及时了解和知晓就业政策。
通过此次稳就业工作会议，大家提升了就业工作业务知识，对政策知晓率有了很大提高，争取在以后稳就业工作中更加融入和投入。今后，太乙路街道党群服务中心将持续联合辖区各社区，更好的完成太乙路街道稳就业工作。