4月28日，舟山分行召开全市纪检工作例会，分行纪委书记、各一级支行纪检委员、纪检员和纪委办全体人员参加了会议。
会议由纪委办主任对今年以来纪检工作情况进行了通报，传达了省分行纪检重点工作推进会精神，围绕六项工作、“3+3”重点工作和省行纪检重点工作提示进行了部署，各一级支行纪检委员围绕今年以来纪检工作亮点、措施和不足进行了汇报，纪委办主任对各支行工作推动情况、存在的不足及短板进行了点评。
最后，王峰纪委书记对下阶段纪检重点工作提出了六方面要求。
一、加大主动学习力度。要加大理论学习，抓好支部第一议题学习，加强对中央经济工作会议、金融工作会议、中纪委二十届三次会议、习近平总书记在中青年干部培训班讲话等学习;要加大党纪法规学习，积极开展《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党巡视工作条例》等学习;要加大文件学习，在学习中与自身实际工作结合起来抓好落实;要加大能力学习，持续推进纪检实操培训、实岗锻炼。
二、加大纪检履职力度。要提高纪检履职的主动意识、斗争精神，积极对照履职清单任务、上级行工作部署、自身提出的工作措施等，看有没有做到位，效果如何。
三、加大重点工作推进力度。要认真做好中央巡视、总省行巡视巡察整改工作，并与各种监督检查统筹结合起来;要深化“五篇大文章”推动落实监督，各支行要因地制宜，有效跟进监督;要深化“清廉工行”建设，积极打造清廉支行、清廉网点单元。
四、加大案件查办力度。要深化违规二次分配绩效、违规吃喝、违规套取费用问题整治，强化对三方合作机构的监督，要关注不良贷款、重大风险事件及风险损失、员工异常行为背后是否存在违纪违法问题。
五、加大工作落实力度。要深入开展“纪律是一种信仰”红五月主题活动，抓好规定动作和自选动作;要落实基层微权力管理，发挥网点纪律作风监督员队伍作用;要深入推进机关作风建设并延伸到支行本部;要落实支行纪检委员蹲点网点制度，每周不少于一天;要结合支行实际情况找准监督的小切口推出有效措施。
六、加大执纪问责力度。要加大第一种形态运用充分发挥警示作用，要聚焦六大纪律，有效区分好业务监督和执纪监督;要抓典型出重拳起到震慑作用;要加大对关键少数岗位监督特别是管理人员监督;要加大问题通报力度，强化以案促改充分发挥教育作用。