为深入了解青年员工实际情况，倾听青年员工心声，激发青年员工的工作热情，加快青年员工发展成长，4月27日下午，郧阳支行组织召开迎“五四”青年员工座谈会，支行党委班子成员，各部室经理及网点主任，35岁以下青年员工参会，会议由党委委员、副行长彭升主持。
会上，大家畅所欲言，面对面的沟通交流，青年员工分享了入行以来的工作、成长，各青年员工汇报个人职业规划和岗位打算、畅谈支行高质量发展的感受。班子成员结合青年员工的发言及日常表现反馈进行了点评，给予肯定的同时，指出不足与进步空间。
支行党委书记、行长韩美敬结合自身工作经历，分享思想感悟，为青年员工提供了宝贵的经验建议，并对青年员工提出期望和要求。
一是学为好人、做好事。人无德不立，品德是为人之本。要明辨是非、恪守正道，面对外部诱惑，要保持定力、严守规矩，拒绝投机取巧。
二是主动学习，练本领。脚踏实地钻研业务，不断加强业务技能学习提升，让自身在不断提升中实现自我价值。
三是立足岗位，讲奉献。青年员工要立足当前岗位，将岗位的本职工作做到极致，带头干事，讲奉献。
四是守住底线，讲规矩。做有底线的人，严格按照规矩办事，时刻牢记宗旨意识，坚守底线思维，廉洁工作。
五是干事创业，讲担当。目前支行的各项业务进入发展的快车道，需要全行青年员工积极参与其中，体现自身。脚踏实地，务实笃行，心怀赤诚，在工作中锤炼自己，比学赶超，营造积极向上，风清气正的氛围。
最后韩行长带领青年员工学习了习近平总书记对新时代中国青年提出的六点要求。