五一小长假如约而至,安全却没有节假日,在五一假日期间,不能把安全工作置之脑后,无论何人、何时、何处忽视了安全工作,就可能会受到事故的伤害。
五一假期之前,应对人员休假情况及安全值班值宿工作进行统一安排,不能因人员安排不合理而导致安全管理的遗漏及漏项,同时应保证通讯畅通,遇有突发情况休假领导能够及时知情,并及时进行应急处置;安全管理部门应开展一次安全综合大检查,对检查发现的问题进行梳理,采取安全技术措施、安全教育措施、安全管理措施及个体防护措施等及时加以防范及治理;制定假期安全工作细则,对假期安全工作进行统一安排布署,各层级必须贯彻落实。
五一假日期间,休假人员应严格遵守交通规则,驾驶车辆不能超员、不能超速、不能酒驾、不能醉驾、不能疲劳驾驶;聚餐聚会应关注燃气安全、气瓶安全及消防安全,旅游游玩时应关注游乐设施等特种设备的安全,多提前进行风险研判、多提前进行警觉预判、多提前进行思想防范,有时抢先一秒,就会远离危险。
五一假日期间,安全工作不能松懈,毕竟事故源于一时疏忽、一不留神、一次失误,应一如既往地进行风险管控、进行隐患自检自查,对违章违纪行为从业进行惩戒。
五一假日期间,应关注家人的安全,尤其应关注孩子的安全,请勿让孩子独自到野外河边玩耍,也不要带他们到人员密集的危险场所;旅游安全应特别关注,野外不吸烟,烧烤撸串注意燃气安全,选择旅游项目时避免盲目追求刺激,游玩时应严格遵守安全提示及安全操作规范。
五一假日期间,应高度重视消防安全,发现火情及时报警,室内不能存放易燃易爆物品,不能给电动车进行充电,不能因娱乐而忘了炊具灶台的安全,聚餐聚会饮酒应适量,不能过分劝酒而饮酒过量,伤了身体无法弥补。
五一假期之后,各层级应组织召开假期收心会,及时让人员淡化节假日的氛围,保持充沛的体力、精力从业现场作业活动,确保作业时情绪稳定,注意力集中,不能出现误操作的情况。
五一假日年年有,假日安全最重要,八小时之内或是八小时之外,自己必须对自身的安全负责,对家人的安全有责,假日期间应做安全工作的倡导者,而不是成为事故的肇事者或当事人。
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